做到“四个到位”落实主体责任

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做到“四个到位” 落实主体责任

习近平总书记指出，强化党风廉政建设主体责任，各

级党委（党组）要切实把党风廉政建设当作分内之事、应

尽之责。落实主体责任是各级党组织的重大政治责任、政

治任务，把这份沉甸甸的责任扛稳抓牢做实，关键是在思

想认识上“明责”，在制度设计上“定责”，在推动落实上“尽

责”，在保证实效上“问责”，坚定不移推进党风廉政建设和

反腐败斗争，营造风清气正的政治生态。

提高思想认识，“明责”到位。只有明责知责，才能履责

尽责。否则，职责不清、任务不明，反腐倡廉、管党治党

只能是一句空话。实践证明，一个地方或部门党委

（党组）重视责任落实，领导有力、工作深入，党风廉政

建设形势就好；责任落实不力，不正之风就会滋长蔓延，

从巩固党的执政地位、实现党的执政使命的高度，充分认

识从严治党的极端重要性和现实紧迫性，把加强党风廉政

建设作为重大政治任务，牢固树立“抓好党风廉政建设是本

职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎

职”的理念，坚持问题导向，认真自查自纠，任何时候都不

含糊、不动摇、不懈怠，做到守土有责、守土负责、守土

尽责。

完善制度机制，“定责”到位。责任不定，落实不

力。

落实好主体责任，需要抓好建章立制，使责任明确具体地

落实到各级党组织负责人和领导班子成员身上，使每个责

任人都清清楚楚地知道责任所系、任务所在，推不

掉、脱

不了，避免主体责任虚化空转。将责任硬化，建立健全党

风廉政建设责任书制度，具体化、规范化指标内

容，使责

任书成为履行主体责任的考核依据、落实主体责任硬约束。

将分工精细化，建立健全各级各部门党委（党组）领导班

子成员党风廉政建设岗位职责制度，结合工作实际，每年

明确第一责任人职责和每个领导班子成员的岗位职责，并

予以公开公示，作为领导班子履行主体责任的公开承诺。

将管理常态化，建立健全主体责任落实的督导巡察、考核

检查制度，创新方式方法，注重发现问题，突出整改落实，

保证主体责任落地生根。

动，重在担当。去年，中央通过约谈督促、报告工作、严

肃问责等方式，一级抓一级，层层传导压力，推动形成全

党动手一起抓、人民群众共参与的生动局面，为各级党组

织落实主体责任作出了示范，提供了遵循。十八届中纪委

五次全会明确提出：“要巩固成果，推动地市一级和国有

企业党组织落实主体责任。”我们必须紧紧抓住落实主体

责任这个党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”，把管事

与管人、抓经济发展与抓党风廉政建设有机结合起来，改

革发展延伸到哪里、党风廉政建设就跟进到哪里。党委

（党组）书记应当认真履行“一岗双责”和第一责任人职责，

既挂帅又出征，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问

重要环节亲自协调、重要案件亲自督办，不当“老好人”，不

做“太平官”，敢于动真碰硬，真正把主体责任放在心上、扛

在肩上、抓在手上、落实到行动上。班子成员应以对党的

事业负责、对干部群众负责的态度，抓好分管范围内的党

风廉政建设。各级领导干部应带头遵守廉洁从政各项规定

带头接受组织和群众的监督，发挥好表率示范作用。强化

教育监督，开展理想信念和党风廉政教育，开展廉政约谈

提醒等活动，及时拉袖子、咬耳朵，加强班子成员之间和

对重要岗位、重点部门党员干部的监督，完善公共资源交

易中心、权力公开透明运行及廉政风

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摘要：

做到“四个到位”落实主体责任习近平总书记指出，强化党风廉政建设主体责任，各级党委（党组）要切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责。落实主体责任是各级党组织的重大政治责任、政治任务，把这份沉甸甸的责任扛稳抓牢做实，关键是在思想认识上“明责”，在制度设计上“定责”，在推动落实上“尽责”，在保证实效上“问责”，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，营造风清气正的政治生态。提高思想认识，“明责”到位。只有明责知责，才能履责尽责。否则，职责不清、任务不明，反腐倡廉、管党治党只能是一句空话。实践证明，一个地方或部门党委（党组）重视责任落实，领导有力、工作深入，党风廉政建设形势就好；责任落实不力，不正之风...

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