2023年XX集团公司综合管理部第一季度工作总结
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2023 年XX 集团公司综合管理部第一季度
工作总结
2023 年第一季度，综合管理部紧紧围绕集团年度目标，扛旗争
先，全面统筹，精准发力，充分发挥“组织、协调、服务、管
理”四大职能，以干劲、拼劲、韧劲助推集团各项指标一路飘红，
夺取首季“开门红”。
一、主要工作
（一）立足巡察，以点带面促整改
借助巡察整改契机，取长补短，推动各项工作健康有序开展。
立行立改抓整改。立即行动，落实到事、落实到人，不断健全
监事会、××系统等运行机制，确保整改到位。举一反三抓整改。
坚决杜绝“就问题整改问题”的简单整改，强化建章立制，及时
做好相关台账记录，建立长效机制，做到巡察一个、整改一片、
规范一面，促进规范有序运转。
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（二）发挥枢纽，上情下达强执行
基于项目多、任务重现状，为破难推进，把问题切实转化为各
项成果。一是突出重点抓交办。针对工作分析会上涉及的问题，
根据紧迫性、重要性，科学安排、合理交办。二是一盯到底抓
落实。摸实情、抓结果，持续做好交办事项的后续跟踪、督办，
向下确保“事事有人办、件件有落实”。三是立足大局抓实效。
每半月反馈问题进展，向上做到“事事有着落，件件有回音”。
定期通报完成情况，不遗漏、不包庇，树立权威，实现督办一
件、完成一件。
（三）强化内控，齐心协力把全局
全力部署动员大会，实现全员筹备、全情投入、全盘统筹。会
前，紧锣密鼓忙材料、忙布置，形成“提促攻坚强争先”工作方
案及相关材料准备，完成横幅、奖牌、项目清单等会场布置，
做好参会人员邀请。一遍遍走流程，一点点扣细节，及时查漏
补缺，稳中有进；会中，灵活调度，专人摄影，服务接待全程
跟进，现场气氛热烈，赢得好评如潮；会后，有效复盘，同时
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做好公众号后续宣传，输出集团优质形象。
（四）聚力和合，以传帮带长技能
善借部门之“力”，造舆论之“势”。根据项目、融资、团建等素
材，关注各项动态，丰富宣传形式，采取投票、有奖参与等多
种形式，为项目造势，为集团造势，公众号阅读量最高达×万余
次。善授部门以“渔”，拓技能之“图”。以老带新，靶向发力，
开展内部公众号培训工作，加快掌握技能图，持续锻炼提升各
部门、子公司的综合素养。善读数据之“码”，解流量之“密”。
按季度梳理公众号阅读量、点赞量等信息，以真实数据指标反
映读者喜好、流量砝码，为公众号引流寻思路，为集团发展拓
新局。同时，分析各部门、子公司间的差距，表彰先进，形成
比学赶超、争先创优的浓厚氛围。
（五）深学细照，对标对表补差距
厚学笃行，深耕学习不松懈。持续组织学习员工守则、法律法
规、会议精神等内容，不断夯实业务基础，提高业务能力，始
终在思想上、行动上走前列、做表率。查漏补缺，自检自查全
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公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn2023年XX集团公司综合管理部第一季度工作总结2023年第一季度，综合管理部紧紧围绕集团年度目标，扛旗争先，全面统筹，精准发力，充分发挥“组织、协调、服务、管理”四大职能，以干劲、拼劲、韧劲助推集团各项指标一路飘红，夺取首季“开门红”。一、主要工作（一）立足巡察，以点带面促整改借助巡察整改契机，取长补短，推动各项工作健康有序开展。立行立改抓整改。立即行动，落实到事、落实到人，不断健全监事会、××系统等运行机制，确保整改到位。举一反三抓整改。坚决杜绝“就问题整改问题”的简单整改，强化建章立制，及时做好相关台账记录，建立长效...
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2023-03-29 373
作者：学习大国
分类：日常工作
属性：5 页
大小：15.24KB
格式：DOCX
时间：2023-05-03
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