在办公室副主任年度述职述责述廉报告
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在办公室副主任年度述职述责述廉报告
尊敬的各位领导，同志们：
今年以来，在部门全体同志的积极努力和支持帮助下，本人认
真履行职责，较好地完成了各项工作任务。根据中层干部年度考核
办法的要求，现将本人一年来述职述责述廉情况，向各位领导和同
志们汇报如下，请予评议。
一、加强学习、拉高坐标，持续提升管理能力
一年来，本人始终坚持把学习放在首要位置，坚持用先进思想
武装头脑、用学习成果指导实践，切实做到学贯好政策、把握好要
求、推进好工作。
（一）切实深化思想认识。本人始终坚持深入学习新时代中国
特色社会主义思想、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党
纪律处分条例》等党规党纪以及习近平总书记系列讲话精神,积极参
加全员质量、安全大检视活动，用实际行动落实公司工作会、职代
会、党委中心组学习等相关部署，在各项具体工作中能够充分发挥
先锋及表率作用，管理能力得到有效提升。
（二）切实提升理论水平。第二批主题教育开展以来，采取
“线上＋线下”、“领学＋自学”相结合的方式，我认真学习了党史、
新中国史以及十九届五中全会精神，重点学习了准则、条例等系列
规定书目，积极参加了公司青干班组织的“模块化”培训。通过深学
细思、深刻领悟，不断从中汲取政治营养，切实增强了坚定不移讲
政治、勇于担当解难题的思想自觉和行动自觉，为持续提升自身管
理管理能力奠定了坚实基础。
（三）切实强化党性修养。通过全面系统的学习，我对党的初
心使命有了更深刻的理解和领悟，“四个意识”、“四个自信”更加坚
定，“两个维护”更加坚决，切实增强了坚定不移讲政治、勇于担当
为人民的思想自觉和行动自觉。作为党员干部，要坚持把忠诚于党
与忠诚于事业相结合、把学习教育与推动具体工作相结合、把解决
实际问题与高质量发展相结合，推动学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，把初心使命落实
到具体行动中来，转化为锐意进取、真抓实干的自觉行动，进而推
动工作呈现新气象、实现新发展、取得新成效。
二、主动作为、勇于担当，持续提升履职能力
一年来，我坚决贯彻落实公司党组决策部署，强化责任担当、
自觉履职尽责，全力以赴抓好各项工作落实，为部门工作顺利推进
提供了有力支撑和有效保障。
（一）强化问题导向、推进生产制造能力持续“升级”。
在全体管理人员的全力支持下，本着“精益、高效、务实”的原
则，积极践行“139”工作思路，较好的履行了自己的工作职责，保
质保量的完成了分管的各项工作。
1、生产管理工作开展情况
突出问题导向，狠抓过程管控，多渠道挖掘促进效率提升的途
径和方法，全力推进生产组织效率持续升级。一是重管理、强保障。
即梳理完善生产管理制度，细化管控单元，组织部门管理骨干针对
制度条款逐条、逐项进行解读评审，扎实做好生产管理制度评审优
化工作，力求从顶层设计上解决管理标准不清晰、不统一以及不易
操作等问题，以便于有效提升制度标准的指导性、适用性以及可操
作性。二是重过程、强管控。即导入“全要素”分析工具，针对延误
正常生产的影响因素进行归类分析，逐步形成“批统计、日分析、周
总结”的常态化管控模式，聚焦共性问题、瓶颈问题并逐项制定整改
措施，明确工作职责、工作标准及时限要求，确保过程管控到位、
措施落实到位、问题解决到位。三是重精益、强创新。即突出发挥
信息化平台对生产组织效率提升的支撑和主导作用，创新“2＋X”效
率评价方式，以年度管理创新课题为载体，以层级关注为重点，拓
展信息化平台功能需求，明确效率评价指标，动态修订准时化生产
内控标准，以期从根本上解决制丝生产效率不易量化、不易评价等
难题，进而为持续提升制丝生产组织效率提供机制保障。
2、现场管理工作开展情况
严格遵循公司管理相关要求，通过抓落实、抓考核、抓提升、
创标杆，力促制丝部现场管理水平持续升级。一是聚焦目标、营造
氛围。即全面聚焦现场管理标杆车间建设，制定《现场管理大提升
活动实施方案》，营造全员参与的工作氛围，坚持“问题拉动、管理
驱动、示范推动”的工作方法，突出标准执行、突出工作协同、突出
机制保障，充分调动全员参与现场管理的积极性、主动性和创造性。
摘要：
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在办公室副主任年度述职述责述廉报告尊敬的各位领导，同志们：今年以来，在部门全体同志的积极努力和支持帮助下，本人认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。根据中层干部年度考核办法的要求，现将本人一年来述职述责述廉情况，向各位领导和同志们汇报如下，请予评议。一、加强学习、拉高坐标，持续提升管理能力一年来，本人始终坚持把学习放在首要位置，坚持用先进思想武装头脑、用学习成果指导实践，切实做到学贯好政策、把握好要求、推进好工作。（一）切实深化思想认识。本人始终坚持深入学习新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪以及习近平总书记系列讲话精神,积极参加全员质...
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作者：公文写作
分类：日常工作
属性：7 页
大小：32.95KB
格式：DOCX
时间：2022-01-02
