加强央企党建工作的思考：关于从严治党背景下加强央企党建工作的思考

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关于从严治党背景下加强央企党建工作的思考

就当前情况来看，自从严治党政策暂未落实以前，党建工

作没有得到有效实行，国家对于央企管理较为松散，且相关管

理制度与监管体系尚未健全与完善，由于缺乏了有效的管理，

使得央企的发展速度较为缓慢。从严治党政策全面实行以后，

党建工作发展速度大幅度提升，央企内部环境得到了良好的优

化与改善，企业内部存在的腐败问题得到了有效地解决与处理，

也给各个行业起到了很好的作用。针对我国央企当前的发展现

状，国家对党建工作制定了长远的规划，对建设制度与方法进

行了全面的改良，完善各类监督体系与管理结构，以此促进党

建工作质量与效率的高效提升。在社会经济快速发展的背景下，

人民生活质量水平日益提升，央企也在不断发展，想要对央企

进行有效的管理与控制，就必须要加强党建工作的力度。党的

十九大报告指出，央企是社会经济发展重要的组成部分，是经

济发展重要的基础保障，对整个国家与社会的发展起到了积极

作用，要深化央企改革，打造世界一流企业，并起到良好的引

领作用，加强党建工作力度，做好党的思想宣传工作，共同进

步，共同努力，以此促进央企可持续健康发展。

一、党建工作的根本目标

央企作为国家资产，也是人民的资产，是促进社会发展与

经济效益提升的重要基础力量，在社会特殊行业与关键领域也

占据着十分重要的地位，在新时代的背景下，努力寻找出科学

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合理及适应党建工作有效开展的执行方式、问题解决措施。党

建工作是党中央对我们的教导，我们要认真听取党中央给予的

意见，汲取相关的工作经验，正视在工作上存在的问题，党建

工作才能得到有效的保障，自身的工作水平和能力才能得到有

效提高，同时也是我们加强对党的领导，以及改进自身的发展

路径的主要内容。

相关部门与基层工作人员也应当充分认识到党建工作对企

业及社会稳定发展的重要性，同时也要优化党建工作的具体内

容，对有助于党建工作的内容加以规划与

设计，学习型党建工作的素质提高，不断进行实践与应用

扩展工作能力和业务能力。随着科学技术的进步，社会整体趋

向于信息化、智能化、现代化，因此，在科学技术发达的今天，

找到学习进阶能力提升的方法、先进性团队建设的方法，提高

队伍整体综合素质和工作水平，党建工作才能顺利稳定进行。

二、坚持完善党建工作

无论是央企发展，还是经济效益得到有效提升，党建工作

要想稳定开展和顺利实行，就需要结合先进的思想理念，结合

新时代发展的特点，不断开发创新技术，探讨在建设过程中出

现的问题，并结合实际情况制定科学有效的改进措施，不断学

习与总结建设经验，以此提高建设水平。建设工作要想有创新

性的发展，就需要充足的动力作为保障。以创新性为基础，科

学地使用素材与思维，才能保证艺术创新的稳定发展。要想保

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证党建工作拥有创新性，相关部门与工作人员首先就需要拓宽

自身的创新思维空间，建立与之相对应的创新思维，提高思维

想象能力，思维现象不仅限于各种书本基础理论知识，在日常

生活中、大自然等方面都能有效提高灵感，以此为人们建立别

样的视觉享受。创新性思维所包含的层面较为广泛，但其中的

基本组成部分主要是逆向、抽象和形象等多个思维。相关工作

人员要对党建工作要有一个充分的认知，要有自己的独特理解，

对独特的内容应当要有自己的看法，保持足够的发展动力，建

立适合自身与社会的发展规划，在促进党建工作稳定开展的同

时，满足当前时代的需求。

要想保证党建工作具有创新性，相关部门与基层党员干部

自身就要拥有较高的创新思维能力。相关工作人员想要提高自

身的创造思维能力，在开展工作过程中就需要在学习方面多下

功夫。新时代下创新性的发展路径为我们指引的正确的方向，

同时也要求我们建设一个学习型的政党，只有不断加强学习，

努力提高执政能力，优化相关制度，丰富党务建设内容，建立

一个与新时代共同发展、共同融合的政党，才能够与时代进步，

与人民进步，与国家进步。

三、从严治党背景下央企党建工作中存在的弊端

随着社会经济的不断提升，在新时代快速发展的背景下，

社会经济与国家发展需求逐步提升，为了切实满足国家与社会

发展需求，加强党建工作的建设迫在眉睫，而如何才能保证党

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