人才自主培养工作情况汇报

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人才自主培养工作情况汇报
人才自主培养工作情况汇报
2022 “ ”年以来,我市聚焦建设一流人才 硅谷 和创新高
“ ” 地,在持续做好人才 双招双引 工作的同时,突出 四个注
重 ,不断增强人才自主培养能力,全面激发人才创新创造活
力,努力建设国家创新型城市。
一、注重教育育才。坚持以促进就业、适应产业需求为导
向,围绕全市重点产业发展,紧盯能源资源重点领域,加强与
“ ”省教育厅等部门对接,调整重构市属 一本三专 院校现有学科
专业, 推动形成紧扣产业、凸显特色、差异化发展的专业体
系,让学科专业与产业发展紧密衔接、与社会需求有效对接,
“ ”着力培养一批 风光氢储车 产业急需人才。同时,不断深化产
教融合、校企合作,推广订单式培养和新型学徒制,开展紧缺
工种定向培养合作,打造数量充足、发展急需的高素质职业技
能人才队伍。2022 9月,**希望能源职业技术学校落成并
投入使用,首届 505 名学生就读于光伏工程技术与运用、新能
源汽车制造与维修、智能设备运行与维护、电子信息技术以及
旅游服务与管理五大专业。
二、注重产业育才。坚持把人才培育与推进产业转型充分
结合起来,紧扣产业链部署人才链,加快在新能源、新材料、
装备制造、数字经济等产业领域培育一批专业型、实用型人
才,更好服务现代产业体系建设,推动人才工作与产业发展高
度匹配、深度融合,形成以产聚才、以才促产的新格
局。2022 年以来,全市共引进智能网联创新中心、绿氢制造
及应用、智能化综采装备、锂离子电池负极材料一体化等人才
项目 82 个,引进培养高层次人才和紧缺专业人才 967 人。
三、注重企业育才。按照高端引领、重点培养的思路,创
“ ”新实施国家科技型中小企业、高新技术企业培育 双倍增 计
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“ ”划,构建头部企业引领、高新技术企业支撑、 专精特新 中小
企业配套的科技创新企业群。支持龙头企业组建新型创新联合
体开展产学研合作,引导企业加强实训地建设,加大在产业
基础、新领域等人才培养力度,培育更实用型、技能
型人才。截至 10 月底,全市共有高新技 企 170 家,培育
产业创新创业人才116 个,聚创新创业人才 2600
名,形成 项目+ 人才 的好工作格
四、注重平台育才。深实施创新动发展战略,构建新
” “ ”型科创平台体系,以 一心两园一院八基(即 一心 为市人
“ ”才科创中心; 两园 **高新技术产业开发人才科教
“ ”产业人才科创园; 一院 为** “ ”中和研; 八基地 为
康巴什区和 7个经济开发区(园区)打造 8个人才科创
平台体系建设为引领,引进培育各类载平台 103 个,建成全
球首零碳产业,与北京大学、清华大学共建中和研
院,与北京大学共建**能源研院,与中国业大学共建
中国大研院,组建**验室,加快培养一批拔尖人才、领
人才和专业技能人才。截至 10 月底,全市共建成院士工作
7个、博士后工作11 个、省重点实验室等研发
231 个,人才、科技等聚能力不断增强。
,我市坚持以的二大精引,深实施
人才和科技创新动三年行动,系构建 一心两园一院八基
平台体系,推动创新链产业链人才链深度融合,不断增强
人才自主培养能力,全面激发人才创新创造活力,全力打造全
国一流人才科创高地和全国一流创新生,努力为人才科创工
出一新路子。
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摘要:

公文阁公文写作之家,体制人加油站www.gwg365.cn人才自主培养工作情况汇报人才自主培养工作情况汇报2022“”年以来,我市聚焦建设一流人才硅谷和创新高“”“地,在持续做好人才双招双引工作的同时,突出四个注”重,不断增强人才自主培养能力,全面激发人才创新创造活力,努力建设国家创新型城市。一、注重教育育才。坚持以促进就业、适应产业需求为导向,围绕全市重点产业发展,紧盯能源资源重点领域,加强与“”省教育厅等部门对接,调整重构市属一本三专院校现有学科专业,推动形成紧扣产业、凸显特色、差异化发展的专业体系,让学科专业与产业发展紧密衔接、与社会需求有效对接,“”着力培养一批风光氢储车产业急需人才。...

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作者:学习大国 分类:写作素材 属性:2 页 大小:27.44KB 格式:DOCX 时间:2022-11-21

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