2022年企业党风廉政建设工作总结
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企业 2022 年党风廉政建设工作总结
2022 年，公司深入学习贯彻党的二十大精神、市委
“十项规定”，紧紧围绕供热中心工作，坚定政治信念，严明
党的纪律，转变工作作风，厉行勤俭节约，进一步完善预
防腐败体系，推进企业制度化、规范化建设，为公司改革
发展提供坚实的保障。
一、落实党委的主体责任，推进公司健康发展
（一）严格落实主体责任。落实党风廉政建设责任制，
党委负主体责任，纪委负监督责任。一是进一步明确公司
党委是全公司开展党风廉政建设的责任主体，各党支部是
各基层单位开展党风廉政建设工作的责任主体，各级党政
主要领导都要充分认清各自的主体责任，带头履行主体职
责，组织好党风廉政建设工作的贯彻落实。各级分管领导
要按照工作分工，抓好分管部门和分管工作领域的党风廉
政建设工作。各单位要把反腐倡廉工作与党建工作、项目
建设、生产管理工作、精神文明建设同部署、同落实、同
检查、同考核。二是按照党风廉政建设责任制的责任分解
责任考核、责任追究的要求，进一步细化分解反腐倡廉建
设的目标和任务、量化考核的标准和要求、明确责任部门
和人员。根据单位(部门)的工作职责和工作内容，有针对性
的开展廉政承诺，确保党风廉政责任制落实到位，责任到
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人。严格执行党政“一把手”每半年报告落实党风廉政建设责
任制。公司纪委将对党风廉政责任制落实和履行廉政承诺
情况进行监督检查。三是加强跟踪监督检查。公司领导班
子成员要严格落实“重大事项报告制度”，要与分管的部门和
单位的主要负责人进行经常性的谈话，及时了解分管的部
门和单位的廉政工作情况，要结合党的群众路线教育实践
活动和查摆“四风”问题对群众反映的问题及时进行纠正。
（二）加强民主管理和民主监督。一是完善公司纪委
组织机构，实施纪委委员补选，依据公司的行业特点制定
配套的《廉政制度汇编》和实施细则。二是坚持实施党务
公开和企务公开，坚持对党委决策、干部选拔任用、发展
党员、党费收缴和使用、民主评议党员、党员干部违纪问
题的处理、公司的重大资金使用、工大工程项目实施以及
职工群众关心的热点难点问题进行公开、公示。三是全面
接受监督。发挥纪检、审计、工会等监督主体作用，深入
开展效能监察工作，设立投诉举报箱，公布电子信箱和微
信，多渠道接受投诉和举报，全面接受职工群众监督，工
作方法实现由“封闭型”向“开放型”转变。同时接受社会媒体
的舆论监督，实施多种行之有效的监督形式。
（三）完善风险防控体系。一是建立跟踪监督检查制
度。公司纪检监察部门对重大决策、重大项目、大额资金
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使用实施全过程跟踪监督。二是把廉政工作纳入绩效考核
体系，加大对执行力度的检查和监督。对各项管理制度及
执行情况进行专项的调研和检查，尤其是对重点部门、重
点岗位、重点人员在制度管理和执行力度上进行重点督察
三是落实“三重一大”决策制度执行情况的监督，推进科学决
策、民主决策，防止独断专行和暗箱操作。进一步规范工
程建设、原材料及设备采购、资金使用、招投标、合同签
订的工作程序和工作流程，从制度上杜绝和防止腐败行为
的发生。
二、加强纪委监督职责，推进企业廉洁高效运营
（一）抓好廉政从业教育。一是加强理想信念和廉洁
从政教育。抓好中国特色社会主义理论体系的学习贯彻，
教育和引导党员干部坚定共产主义远大理想和中国特色社
会主义共同理想，牢固树立马克思主义的世界观、人生观
价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观以及社
会主义荣辱观。二是加强党的作风和纪律教育，引导党员
干部干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪
律和群众工作纪律，讲党性、重品行、作表率。深入贯彻
中央《八项规定》和自治区、市委《十项规定》的要求，
切实转变党员干部的工作作风。三是加强警示教育，让党
员干部受警醒、明底线、知敬畏，主动在思想上划出红线
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摘要：
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公文阁公文写作之家、材料每天更新、体制人加油站www.gwg365.cn企业2022年党风廉政建设工作总结2022年，公司深入学习贯彻党的二十大精神、市委“十项规定”，紧紧围绕供热中心工作，坚定政治信念，严明党的纪律，转变工作作风，厉行勤俭节约，进一步完善预防腐败体系，推进企业制度化、规范化建设，为公司改革发展提供坚实的保障。一、落实党委的主体责任，推进公司健康发展（一）严格落实主体责任。落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。一是进一步明确公司党委是全公司开展党风廉政建设的责任主体，各党支部是各基层单位开展党风廉政建设工作的责任主体，各级党政主要领导都要充分认清各自的主体责任...
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作者：学习大国
分类：写作素材
属性：6 页
大小：16.28KB
格式：DOCX
时间：2022-12-07
