2022年度个人述责述廉报告

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2022 年度个人述责述廉报告

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按照党风廉政建设考核相关要求，现将 2022 年度个人述责述廉情况报

告如下。

一、执行政治纪律和政治规矩的情况

一是深入学习宣传贯彻党的二十大精神。第一时间组织召开局党组会议、

理论学习中心组、专题宣讲、主题党日等形式，对党的二十大精神进行

传达学习，并牵头制定了《关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的通

知》等文件，以“十个至少”和“六个抓好”的具体举措，推动党的二十大精

神学习宣传贯彻入脑入心、走深走实。二是严格遵守党的政治纪律和政

治规矩。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四

个自信”，做到“两个维护”，坚定不移在思想上、政治上、行动上同以习

近平同志为核心的党中央保持高度一致。做到党中央提倡的坚决响应，

党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。三是坚决贯彻落实党

中央和省、州党委决策部署。围绕贯彻落实中央、省、州决策部署，年

初及时组织召开全州广电工作会议，研究部署了 2022 年“12443”工作

思路和工作重点，围绕这一思路和重点，经过一年的努力，工作取得了

新的成效。

二、落实党风廉政建设责任制的情况

一是认真落实党风廉建设第一责任人职责。作为党风廉政建设第一责任

人，始终坚持将党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同

考核，年内 12 次主持召开局党组会议专题研究部署年度党风廉政建设和

反腐败工作，牵头制定《2022 年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分

解》，将任务细化到责任领导、牵头科室、责任科室。二是督促班子成

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员严格落实“一岗双责”。督促局党组领导班子成员认真履行分管科室

职责范围内的党风廉政建设直接领导责任，在抓好业务工作的同时抓好

党风廉政建设，加强对分管科室干部职工的教育、监督和管理，提醒班

子成员定期与分管科室负责人研究推动党风廉政建设工作。三是紧盯重

点工作任务落实。始终坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重

点环节亲自协调，定期检查党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解落

实情况，认真分析本单位政治生态状况，针对存在问题，及时提出改进

措施，确保各项工作任务落细落实。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况

一是强化廉政教育。经常性组织开展廉政教育和警示教育，年内，讲廉

政党课 1次、组织观看警示教育片 1次、与班子成员开展廉政谈心谈话

6次、与下级新任职“一把手”开展任职谈话3次，与下级“一把手”开展监

督谈话8次，时刻提醒党员干部要筑牢拒腐防变的“底线思维”和“红线意

识”。二是强化制度执行。牵头完善党组理论学习中心组学习制度，坚持

落实局党组会第一议题学习习近平总书记重要论述制度。严格执行民主

集中制，凡是重大问题决策、重大干部任免、大额资金使用等，都按要

求召开党组会议集体讨论研究决定，并主动邀请纪检组领导到会监督。

严格按照要求以普通党员身份参加所在支部的各项活动，带头遵纪守法，

执行好请销假、外出报备等制度。三是强化问题整改。针对 2021 年党

风廉政建设责任制检查考核反馈意见指出存在的问题，及时召开党组会

研究制定整改方案，提出整改措施，明确责任领导、责任科室、责任人

和时限要求，抓好整改落实工作，目前，相关问题已整改销号。四是强

化作风建设。严格落实关于推进作风革命、效能革命的要求，牵头制定

了《关于贯彻落实“推进作风革命加强机关效能建设”的实施意见》。大力

推行项目工作法，大力推行一线工作法，大力推行典型引路法。激发全

局干部职工干事创业的热情。

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四、监督下级党组织“一把手”的情况

一是调优配强下级党组织“一把手”。指导督促开展了局机关党总支和

各党支部换届选举，严格按照民主推荐、组织考察、充分酝酿、讨论决

定的选人程序，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的

领导干部选拔到各级党组织“一把手”岗位上。二是督促下级党组织“一把

手”提升自觉接受监督的意识。通过日常教育、集中教育、警示教育、

家庭助廉教育等方式，引导下级党组织“一把手”充分认识到滥用权力导致

腐败的危害，牢固树立监督是关心、是爱护的理念，增强自觉接受监督、

加强自我监督的意识。三是强化对下级党组织“一把手”的日常监督。

建立“一把手”《廉洁档案》，时常对“一把手”的苗头性、倾向性问题进行

批评教育，对“三会一课”、组织生活会等制度执行情况等进行专项督查，

发现问题及时提醒整改到位。

五、执行廉洁纪律的情况

自己始终恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活

准则和制度规定办事，不越雷池，守住底线。一是认真落实领导干部个

人有关事项报告、廉政谈话和述职述廉等制度，坚持民主集中制，坚决

把权力关进制度的笼子，凡涉及“三重一大”、人事任免、奖惩、大笔财政

收支、项目建设等重大问题都提交班子集体讨论研究决定，严格执行末

位表态制度，做到科学决策、民主决策、依规决策。二是认真带头贯彻

执行中央八项规定和省委、州委实施细则精神，严格落实整治形式主义、

官僚主义的要求，今年召开的会议、印发的文件数量都在精简文件会议

要求范围之内。带头执行公车使用、公务接待和办公用房管理规定，能

够从严教育管理亲属及身边工作人员，亲属及身边工作人员均未发生违

法乱纪的情况。今年共调研 70 天，每次均按要求执行好下基层结住宿费、

交伙食费等相关规定。

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