20230128:(3篇)医务科干事述职报告

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医务科干事述职报告(3篇)
医务科干事述职报告 篇 1
各位领导、各位同志:
20xx 年是医院深化改革的关键年,今年来,我们紧紧围
绕医院年初制定的总体目标,坚持“以人为本”的科学发展观,
围绕“以病人为中心,以提高医疗服务质量”医院管理年工作主
题,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系
放在第一位,积极探索建立科学管理的长效机制,保障医院可
持续发展,全方位提升了医院的医疗质量。作为分管医疗工作
的业务院长,现将半年来所做的工作向仁济公司领导及院领导
汇报如下:
一、上半年工作回顾
(一)、落实医院管理年活动有关工作
医院管理年活动,本人作为领导小组成员之一,兼医院管
理年办公室主任,根据*省及*市《医院管理年活动考核细则的
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通知》精神,对医院管理年活动的内容任务进行了分解,制定
了本院《医院管理年活动方案》、《医院管理年活动工作计
划》及本院《医院管理年活动考核细则》,其中对质量与安全
要求相关质量指标等方面的内容,正在组织实施过程中。
(二)、医疗管理工作
1、不断完善和落实医疗工作制度
修证完善了我院医疗工作制度已汇编册,待校对后即可发
致本院医务人员,本制度涵盖了各项关键性医疗制度及常用医
疗工作制度、医疗事故、纠纷防范和处理预案、突发性公共卫
生事件应处理预案以及本院抗感染药物应用实施细则等。同时,
对关键性医疗制度强化了环节管理,把每周一次的定期检查与
不定期检查相结合,统一了全院关键性医疗制度落实过程中八
个登记本,规范了记录的要求,使医院的各项制度的落实正在
向规范化方面进行,并取得了一定的成效。
2、强化基础质量管理,提高医务人员整体素质
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全面提升全院医务人员的“三基”水平是强化基础质量的关
键之一,今年则重抓了学习,抓学习首先要抓学风,与学习制
度的落实,尤其要侧重医务人员实际工作水平的提高与应急能
力的综合素质的提高;第二是抓学习制度的落实,规定每周二为
医院业务学习日;第三是抓学习的内容,包括相关法律法规、技
术操作常规、各规章制度及规范以及专业相关的专业理论及医
学进展;第四是抓学习的方法,包括全院性及科室业务讲座、病
例讨论、远程教育、外出参加学术活动,选送上级医院进修及
短期培训。
在人员紧缺的情况下克服困难,选派了数十名医务人员去
上级医院进修与短期培训,针对我院的现状,尤其侧重了高级
职称人员的继续再教育问题;第五是以考促学,注重考试的实用
性,以及考试的深度与广度。强化“三基三严”训练,对全院 45
周岁以下在职在编的医技人员举行三基考试2次,参考人数达
268 人,在参考人员中随机抽考83 人再次考试,两次成绩均
达良好。
3、抓病历处方质量的提高。
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公文阁公文写作之家,体制人加油站www.gwg365.cn医务科干事述职报告(3篇)医务科干事述职报告篇1 各位领导、各位同志: 20xx年是医院深化改革的关键年,今年来,我们紧紧围绕医院年初制定的总体目标,坚持“以人为本”的科学发展观,围绕“以病人为中心,以提高医疗服务质量”医院管理年工作主题,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,积极探索建立科学管理的长效机制,保障医院可持续发展,全方位提升了医院的医疗质量。作为分管医疗工作的业务院长,现将半年来所做的工作向仁济公司领导及院领导汇报如下: 一、上半年工作回顾 (一)、落实医院管理年活动有关工作 医院管理年活...
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作者:学习大国
分类:写作素材
属性:27 页
大小:24.73KB
格式:DOCX
时间:2023-01-28