2025年支部班子对照检查材料提纲.docx

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2025

按照 XXX 要求，XX 支部班子深入开展对照检查，全面

审视工作中的不足与差距，现将对照检查情况汇报如下：

一、存在问题 20XX 年度主题教育专题组织生活会整改

情况

针对上一年度主题教育专题组织生活会查摆出的问题，

党支部班子高度重视，认真制定整改措施，明确整改责任人

及整改时限，扎实推进整改工作。截至目前，大部分问题已

得到有效整改，取得了阶段性成效。但仍有个别问题整改不

够彻底，需要持续用力加以解决。

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统

一方面。主要有 3条。

一是政治理论学习深度不够。虽然能够积极参加各类政

治学习活动，但对 XXX 思想的学习还停留在表面，缺乏深

入系统的研究和思考。比如，在学习 XXX......时，只是通读

了文件内容，没有结合工作实际进行深入研讨，对一些新思

想、新观点、新论断理解不够透彻，未能真正将理论学习成

果转化为推动工作的强大动力。

二是党内政治生活质量有待提高。组织生活会和民主生

活会有时存在走过场的现象，批评与自我批评不够深刻，缺

乏辣味。例如，在一次组织生活会上，XXX 之间的批评意见

大多避重就轻，没有真正触及问题实质，导致党内政治生活

的严肃性和实效性大打折扣。

三是贯彻......决策部署存在差距。在执行一些政策时，有

时会出现打折扣、搞变通的情况。比如，在落实上级关于 XXX

的要求时，由于对政策理解不够准确，工作推进过程中出现

了一些偏差，影响了工作整体效果。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。主要

有 3条。

一是党性修养有所放松。随着工作年限的增加，部分班

子成员逐渐出现了懈怠情绪，对自身党性要求有所降低。比

如，在面对一些复杂问题和困难挑战时，缺乏......XXX 应有

的担当精神，存在畏难情绪，没有充分发挥 XXX 的先锋模

范作用。

二是纪律意识不够强。对党的纪律和规矩学习不够深入，

有时会出现一些违反工作纪律的行为。例如，偶尔会出现迟

到早退现象，虽然没有造成严重后果，但反映出纪律意识淡

薄的问题。

三是工作作风不够扎实。在工作中存在浮躁情绪，对一

些工作缺乏一抓到底的决心和毅力。比如，在推进 XXX 时，

前期工作做得比较扎实，但后期由于工作任务繁重，出现了

虎头蛇尾的情况，导致工作效果不尽如人意。

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢

于创新方面。主要有 3条。

一是担当意识不足。部分班子成员存在怕担责任的思想，

在工作中遇到问题时，习惯于向上级汇报，等待领导指示，

缺乏主动思考、主动解决问题的能力。比如，在处理 XX 时，

没有第一时间深入现场了解情况，而是层层请示汇报，延误

了问题解决的最佳时机。

二是创新能力有待提高。在工作中习惯于按部就班，缺

乏创新意识和创新思维。例如，在开展 XXX 时，一直沿用

传统的工作方法和模式，没有结合实际情况进行创新改进，

导致工作效率不高，效果不明显。

三是廉洁自律要求不够严格。虽然能够遵守廉洁自律的

各项规定，但在一些细节方面还需要进一步加强。比如，在

公务接待中，有时会存在超标准接待的情况，虽然主观上没

有违规违纪的故意，但也反映出对廉洁自律要求不够重视。

（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。主要有 3

条。

一是主体责任落实不够到位。党支部班子对全面从严治

党工作重视程度不够，存在重业务轻党建的现象。比如，在

研究部署工作时，往往把更多的精力放在业务工作上，对党

建工作谋划不够、投入精力不足，导致党建工作与业务工作

“两张皮”。

二是监督责任履行不够有力。对 XXX 干部的日常监督

管理不够严格，存在失之于宽、失之于软的问题。例如，对

一些 XXX 干部的轻微违纪行为没有及时发现和纠正，没有

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标签： #情况汇报 #主题教育 #对照检查

摘要：

2025年支部班子对照检查材料提纲按照XXX要求，XX支部班子深入开展对照检查，全面审视工作中的不足与差距，现将对照检查情况汇报如下：一、存在问题20XX年度主题教育专题组织生活会整改情况针对上一年度主题教育专题组织生活会查摆出的问题，党支部班子高度重视，认真制定整改措施，明确整改责任人及整改时限，扎实推进整改工作。截至目前，大部分问题已得到有效整改，取得了阶段性成效。但仍有个别问题整改不够彻底，...

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