市国资委关于开展学习中央八项规定主题教育工作方案.docx

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市国资委关于开展学习中央八项规定主
题 教育工作方案
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心指引, 全
面、深入地贯彻落实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”
的决定性意义, 牢固树立“四个意识”、坚定“四个自
信”、 坚决做到“两个维护”。紧紧围绕学习中央八项规定及
其实施 细则精神这一关键契机, 聚焦市国资委系统的作风建
设, 持 之以恒推进正风肃纪工作, 以零容忍的态度坚决破
除形式主 义、官僚主义等作风顽疾。不断巩固和拓展落实中
央八项规 定精神的成果,将其转化为推动国资国企改革发
展和党的建 设各项工作的强大动力, 为全市经济社会高质
量发展筑牢坚 实的国资保障基础。
二、目标任务
(一) 强化思想认识。 通过系统、深入的学习, 促使
市 国资委机关干部职工和国有企业党员干部深刻认识到
作风 建设的极端重要性和长期性, 从思想根源上增强贯彻
落实中 央八项规定精神的自觉性, 实现思想自觉、政治自
觉和行动 自觉的有机统一 , 形成风清气正的工作氛围。
(二) 解决突出问题。 聚焦形式主义、官僚主义等“四
1
风”突出问题, 开展全面、深入的自查自纠工作。针对在
贯 彻落实上级决策部署过程中存在的打折扣、搞变通问
题, 在 服务企业和群众方面存在的态度冷漠、效率低下问
题, 以及 在履职尽责方面存在的推诿扯皮、敷衍塞责等问
题, 进行精 准发力、靶向治疗,切实转变工作作风,显著提
高工作效能。
(三) 完善制度机制。 进一步健全和完善落实中央八项
规定精神的制度体系, 强化制度的系统性和科学性。加强对
制度执行情况的常态化监督检查, 通过建立健全监督机
制、 考核机制和问责机制, 增强制度的刚性约束, 形成用
制度管 人、管事、管权的长效机制, 推动作风建设向常态
化、长效 化方向发展。
(四) 推动工作发展。 将学习中央八项规定精神与国
资 国企改革发展和党的建设各项工作紧密结合, 以优良的
作风 为引领, 推动国资监管工作实现质的提升和效的飞
跃。通过 优化监管流程、提高监管效能, 促进国有企业实
现高质量发 展 ,为实现全市经济社会发展目标贡献坚实的
国资力量。
三、工作安排
(一)动员部署阶段(2025 年 3 月)
1.制定方案。紧密结合市国资委的工作实际,深入调
研、 广泛征求意见, 制定具有针对性、可操作性的学习中
央八项 规定主题教育工作方案。明确工作目标、任务、步骤
和要求, 细化工作措施,确保主题教育工作有条不紊地开
展。
2.动员部署。召开市国资委系统学习中央八项规定主题
2
教育动员大会, 传达学习中央和省、市委关于作风建设的
重 要部署要求, 对主题教育工作进行全面动员和部署。通
过动 员大会, 统一思想认识, 明确工作任务, 激发广大干
部职工 参与主题教育的积极性和主动性。
3.组织学习。组织市国资委机关干部职工和国有企业党
员干部认真学习中央八项规定及其实施细则精神, 深入学
习 习近平总书记关于作风建设的重要论述, 以及省、市委
关于 贯彻落实中央八项规定精神的具体措施和要求。采用
集中学 习、个人自学、专题研讨、线上线下相结合等多种
形式, 确 保学习效果。邀请专家学者进行专题辅导, 组织
开展学习心 得交流活动,深刻领会精神实质, 提高思想认
识水平。
(二)自查自纠阶段(2025 年**月)
1.对照检查。市国资委机关各科室和国有企业要对照中
央八项规定及其实施细则精神, 对照形式主义、官僚主义
等 “四风”突出问题的具体表现,开展全面、深入的自查自
纠。 通过查阅文件资料、工作记录、财务账目等方式, 认
真查找 在贯彻落实上级决策部署、服务企业和群众、履职
尽责、廉 洁自律等方面存在的问题和不足, 列出详细的问
题清单。
2.谈心谈话。市国资委领导班子成员之间、班子成员与
分管科室负责人之间、科室负责人与科室成员之间要开展深
入的谈心谈话活动。通过谈心谈话, 了解干部职工的思想动
态、工作情况和存在的困难, 及时发现和解决存在的问
题。 同时, 加强对干部职工的教育、管理和监督, 引导干
部职工
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摘要:
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市国资委关于开展学习中央八项规定主题教育工作方案一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心指引,全面、深入地贯彻落实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。紧紧围绕学习中央八项规定及其实施细则精神这一关键契机,聚焦市国资委系统的作风建设,持之以恒推进正风肃纪工作,以零容忍的态度坚决破除形式主义、官僚主义等作风顽疾。不...
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作者:公文格式标准
分类:综合文库
属性:8 页
大小:22.52KB
格式:DOCX
时间:2025-03-13