2024年落实中央八项规定精神情况总结.docx

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2024 年落实中央八项规定精神情况总结
2024 年,在党中央的坚强领导下单位深入学习
彻 落规定之以
对“ 风”,取得了显著成效,现将有关情况总结如下:
一、工作开展情况
(一)加强组织领导,压实主体责任
规定
全面要内党风总体
局, 与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。成立了
以党 委书记为组长的落实中央八项规定精神工作领导小组,
实的工作格局。
(二)强化学习教育,提高思想认识
组织全体干部职工深入学习中央八项规定精神以及关
建设
习、专题研讨、个人自学等多种形式, 引导干部职工深刻认
识到落实中央八项规定精神的重要性和紧迫性,切实增强纪
律意识和规矩意识。全年共组织集中学习*次,专题研讨*次,
放学*得体*篇。
(三)突出工作重点,深化专项整治
1.整治形式主义、官僚主义。聚焦工作中的表态多调门
高、行动少落实差等突出问题, 开展专项整治行动。对各
文件、会议进行精简,严格控制发文数量和会议规模、时间
年相发文数量少了*%议次数减*%
加强对工作落实情况的监督检查, 严肃查处推诿扯皮、
塞责等行为,共查处形式主义、官僚主义问*件,处
*
2.整治享乐主义、奢靡之风。紧盯重要节日节点,通过
短信 加强
公款吃喝、公款旅游、违规发放津补贴、违规收受礼
等问题的监督检查。全年共开展节日间监督检查*
次,检查 单位**个。查处享乐主义、
奢靡之风问 题*件,处理*人, 其中党纪政务处分*
(四)加强制度建设,建长效
1.理制度。对现有规制度进行全面
工作实订完公务接待管法》公务用车
办法》差旅费管法》一系列内部制度,进一
了公务动和干部职工的行为。
2.
督检查的内容和责
任分工。建立了日监督、专项监督、重点监督相结
情况
行 检查,及时发现问题,督落实。
3.
入干部职工年度考核内容, 对违反中央八项规定精神的行
。 全*违反中央八项规定精神的干部职工进行
了考核
,对*导干
得的
(一)干部作风明显
通过深入学习教育和持监督检查, 干部职工的思想
到了提高,工作作风明显。“四风”问题得
到有 制, 干部职工重实干
,形成了风正、干良好氛
(二
在整治享乐主义、奢靡之风的过中, 通过严格控制公
接待标准用车管理、加强差旅费报销审
, 公
*%,公务用车运维护费用*%,差旅 *%
有效节政资
(三提高
干部作风的和工作效群众
意度调查中,
对我单位的*%去年提高了*
我单便
到了为群众办
(一)个干部思想认识还不够
通过多次学习教育,干部对中央八项规
定精神的重要性认识 心理和
摘要:

2024年落实中央八项规定精神情况总结2024年,在党中央的坚强领导下,我单位深入学习贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒正风肃纪,坚决反对“四风”,取得了显著成效,现将有关情况总结如下: 一、工作开展情况 (一)加强组织领导,压实主体责任 单位党委高度重视中央八项规定精神的落实,将其作为全面从严治党的重要内容,纳入党风廉政建设工作总体布局,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。成立了以党委书记...

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