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在 2024 年全市产业工人队伍建设改革推进
会上的汇报发言
尊敬的各位领导， 同志们：
发展新质生产力， 立足在新， 关键在质。 **市以新时期
产业工人队伍建设改革为契机， 全面聚焦县域轴承主导产
业， 通过提升产业工人技能素质、激发产业工人创新动力、
提高 产业工人收入水平、发挥劳模工匠示范引领作用等方
式， 突 破堵点卡点， 专“新”致“质”筑牢根基， 为发展
新质生产 力“破难题”“探新路”。
一、产学结合平台牵引， 劳模工匠“带动”一批
一是以联动式结构促校政共建， 实现人才共建“协同参
与”。**市总工会与**省**工业学校立足县域实际，达成共建
协议成立**工匠学院， 创新协同培育模式， 深入推进产教融
合，牢固树立“产业靶向”，开设与轴承产业密切相关的数控
技术应用、数控车床编程、数控机床电气控制等专业， 让职
业教育与产业发展同频共振， 共同打造一支技艺精湛、素质
优良的高素质技能人才大军。二是以协同式思维促多元融合，
实现工匠精神“全域覆盖”。聘请全国五一劳动奖章获得者李
其双、 **省五一劳动奖章获得者刘金标、 齐鲁首席技师孙俭
军等 6 人作为**工匠学院劳模工匠技术指导和思政导师，利
用职业教育活动周邀请**省劳动模范为工匠学院开展劳模
宣讲， 将工匠精神培育贯穿学生发展、专业学习、心理素质
提升、实践锻炼等过程， 厚植工匠文化基因。三是以进阶式
设计促学研并举，实现产业工人“理实相长”。紧扣产业发展
和人才培养需求，开发“现场+实训”轴承产业发展实训路
线， 将**凯美瑞轴承科技有限公司作为学校产教融合实习
实训 基地， 通过引企入校、企校一体等方式， 为学生提供
真实的 企业工作情境， 发挥学校与行业企业在融合过程中
各具特色 又互为补充的育人优势 ， 推动人才培养供给结构
与产业链、 需求侧全方位衔接， 为制造业结构调整优化和
发展方式转变 提供“产改”动能。
二、薪酬保障绩效引导， 靶向施策“激励”一批
一是技改补助“加码”，激发企业活力。为积极发挥企业
“头雁效应”“工匠集群”作用，鼓励和支持一线产业工人开
展技术创新， 市总工会创新设立企业全员创新项目补助资
金， 制定《**市企业全员创新项目补助资金管理办法（试
行）》， 对**省宇捷轴承制造有限公司“大尺寸轴承弱刚性
套圈的高 性能加工技术研究”项目投入 30
余万元补助资
金，充分激发 企业推进产业工人队伍建设改革的内生动力。
二是三方协商 “谈薪”，实现劳资双赢。市总工会积极推进
能级工资集体协 商，突出“技能”要素在初次分配中的比
重， 将职工技能等 级与薪酬挂钩、薪酬待遇与获得荣誉激
励配套， 突出多劳多 得、技高多得、贡献大者多得， 以“薪
改”促进“产改”，撬 动职工科技创新工作在企业中蓬勃开
展。破除常规的薪酬分 配向“苦、脏、累、险”岗位倾斜机
制， 对技能娴熟、生产 效率高、生产产品质量有保证的优
秀职工进行表彰和奖励，
让能力与实绩决定薪酬收入， 真金白银体现精益求精、创
新 创造的价值。
三、赛训结合提素建功， 创新创效“涌现”一批
一是培训赋能，打造技能突出“王牌军”。深化职业技能
培训体制改革， 根据职工需求开展订单式培训、落实企业新
型学徒培训， 建立了以岗位技能提升培训为主、贯穿劳动者
学习工作终身、适应企业需求的职业技能培训体系， 实现技
能提升全覆盖，促进产业工人由“工”到“匠”转型
升“技”。 依托**市轴承商会、 ****轴承产业数字赋能示范
园等阵地资 源，开展企业管理经营、知识产权保护、安全
生产培训、技 术交流会等活动 12 场，培训职工 1000 余人。
二是竞赛牵引， 驶入提素创新“快车道”。创新“以赛强
基、以赛促训、以赛 激励”培养模式，探索“企业班组比进
度、产业集群赛技能 、 市域竞赛展风采”的三级竞赛体
系， 推动广大产业工人通过 竞赛强本领、提技能、得实
惠。同时， 依托主流媒体、视频 号、公众号等新媒体广泛宣
传，《工人日报》、中工网等工会 宣传阵地图文详解， 全面
展示竞赛亮点和成果， 打造工会竞 赛名品牌。上半年， 联
合产改联席会议成员单位开展“运河 名匠”职业技能大赛
互联网营销师、中式烹调师、农机驾驶 员等竞赛 16 场，涉
及 21 项工种，参与职工 2000 余人。三是 人才智领，增强先
模典范“影响力”。着力推动轴承产业发展， 厚植人才发展根
基，做到“以产聚才”，为人才就业创业提供 稳定平台。产
改试点企业**博特轴承有限公司在济南、青岛、 洛阳建立了
3 处人才飞地工作站， 柔性引进高端人才 5 人。
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在2024年全市产业工人队伍建设改革推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：发展新质生产力，立足在新，关键在质。**市以新时期产业工人队伍建设改革为契机，全面聚焦县域轴承主导产业，通过提升产业工人技能素质、激发产业工人创新动力、提高产业工人收入水平、发挥劳模工匠示范引领作用等方式，突破堵点卡点，专“新”致“质”筑牢根基，为发展新质生产力“破难题”“探新路”。一、产学结合平台牵引，劳模工匠“带动”...
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作者：公文格式标准
分类：综合文库
属性：4 页
大小：13.01KB
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时间：2024-11-16
