纪委书记在理论学习中心组反腐专题研讨会上的发言

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同志们：

培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家

长治久安。习近平总书记反复强调要加强对年轻干部的教育

管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。

近年来，随着干部队伍年轻化，腐败低龄化等问题日益凸显，

已成为当前全面从严治党不容忽视的突出问题。突出问题。

党的十九大以来至今年 8 月底，全市各级纪检监察机关共处分

年轻干部（40 周岁及以下）2147 人，占同期全市查处人数总数

的 27.9%；移送司法机关 569 人，占比 25.4%，年轻干部违

纪违法呈高发态势。下面，结合市纪委监委所做的一些

工

作，谈几点体会，以供同志们参考。

从查处的案件来看，违纪违法问题发生岗位相对集中，

掌握实权、直接接触财物、承办具体事务这三类特殊岗位的

年轻干部腐败问题易发多发。违纪违法犯罪行为类型相对集

中，违反工作纪律、廉洁纪律、贪污贿赂、妨害社会管理秩序

的比较多。涉网腐败问题高发诱因相对集中，年轻干部接触

网络、玩网络游戏的数量庞大，有的因网而腐，沉迷其中，不能

自拔，其中，网络赌博、网络游戏、网络贷款等是诱发年轻干

部违纪违法的主要因素，值得高度警惕。同时，年轻

干部普遍

接受过高等教育，具有较高的学历和专业知识技能，

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这本是他们干事创业的优势。但少数人却利用这些优势进行

违法犯罪，并呈现出专业化、智能化特点。深入剖析腐败低

龄化问题的发生，既有年轻干部自身的原因，也有单位教育

管理监督不到位等原因。其中，主观原因起决定性作用，客

观

原因起推动作用。从主观方面来看，少数年轻干部不善于

用

马克思主义和党的创新理论武装头脑，思想不够成熟，缺

少实

践锻炼，贪图享乐，骄傲自满，是导致其违纪违法的直接原

因。从客观方面来看，一些地方和单位的党组织对年轻干部

重选拔轻管理，教育管理监督不力，是导致年轻干部违

纪违

法的重要外。

近年来，我市各级纪检监察机关高度警惕腐败低龄化问

题，坚持把对年轻干部教育管理监督摆在突出位置，在紧盯

关键领域、关键岗位保持惩治腐败高压态势的同时，加强日

常监督管理、理想信念教育和典型案例警示教育，强化源头

纠治预防。出台相关配套制度，提高年轻干部监督管理工作

的针对性、精准性实效性。全市纪检监察机关深入学习贯彻

习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述，

围绕预防干部腐败低龄化问题建章立制。市纪委市监委指导

市直机关工委印发《关于市直机关预防腐败“低龄化”的若

干意见》，建立健全与年轻干部谈心谈话、传帮带等一批制度

机制。各市州聚焦党委（党组）主体责任落实，出台制度进

一步细化年轻干部教育管理监督等方面具体措施。如铜仁市

出台《关于加强年轻干部教育管理监督的实施意见》，从实施

“选苗”“铸魂”“育才”“健体”“护航”工程入手，严把年

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轻干部入口关、思想关、能力关勤廉关、成长关。紧盯关键

岗位，注重抓早抓小，推动日常管理监督常态化、近距离、

可视化。针对年轻干部监管主体责任落实不到位、压力传导

层层递减等问题，紧盯重要事项、重点问题加强监督管理。

拓展教育载体，创新方式方法引领年轻干部知敬畏、存戒惧、

守

底线。各级纪检监察机关不断推进廉政教育理念、内容、形

式、手段创新，采取签订家庭助廉承诺书、组织旁听法院

庭

审、参观警示教育基地、开展纪法知识测试、廉洁文化进

家庭进校园等形式，帮助年轻干部系好廉洁安全带。坚持标

本兼治，强化以案促改、以案促建、以案促治。在猛药去疯

治顽疾的同时，注重从年轻干部腐败高发多发易发问题中查

找监督管理薄弱环节和制度漏洞，扎实开展“一案一整改”

工作，做深做实案件查办“后半篇文章”。从工作成效上看，

我市虽然在从严从实加强年轻干部教育管理监督、防范干部

腐败低龄化方面做了很多工作，开展了一些有益的探索和创

新，基本厘清了防范腐败低龄化的工作思路，但仍存在统筹

谋划不够且未形成工作合力、预防重点不突出针对性不强且

手段方式单一、制度机制不健全且落实不力、监督力度不够

且查处力度不大等突出问题。对于这些问题，需要认真研究

并加以解决。

防治腐败低龄化，要把不敢腐的强大震慑效能、不能腐

的刚性制度约束、不想腐的思想教育优势融于一体，用全周

期管理方式，抓好选用任用、教育引导、管理监督、防治惩戒

各项工作，实现“善则赏之，过则匡之，患则救之，失则

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标签： #研讨 #发言

摘要：

同志们：培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。习近平总书记反复强调要加强对年轻干部的教育管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。近年来，随着干部队伍年轻化，腐败低龄化等问题日益凸显，已成为当前全面从严治党不容忽视的突出问题。突出问题。党的十九大以来至今年8月底，全市各级纪检监察机关共处分年轻干部（40周岁及以下）2147人，占同期全市查处人数总数的27.9%；移送司法机关569人，占比25.4%，年轻干部违纪违法呈高发态势。下面，结合市纪委监委所做的一些工作，谈几点体会，以供同志们参考。从查处的案件来看，违纪违法问题发生岗位相对集中，掌握实权、直接接触财物、承...

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