有关“六型干部”个人对照检视材料

VIP专免

3.0 学习大国 2023-09-18 103 99+ 13.36KB 4 页

侵权投诉

公文阁（林秘书） — — 海量公文资料，关注立即下载

www.gwg365.cn

有关“六型干部”个人对照检视材料

　　根据《中共*县委办公室 *县人民政府办公室关于印发

〈*县开展作风革命工作方案〉的通知》文件精神，聚焦

2023 年2月以来分管或负责工作开展情况，对照市委*同志

在学习贯彻党的二十大精神省委宣讲团宣讲报告会提出的

“六型干部”标准，深入查摆存在的问题，深刻剖析原因，实

事求是制定整改措施。现对照检查如下。

　　一、对照检查存在的主要问题

　　（一）着力纠治政策不知、业务不熟的问题，树立学

以致用的学风，争当“学习型”干部方面。一是学习流于形式。

比如，集体学习不积极，笔记不完整，没有精细到小点，

未深入学习。二是部分业务不熟。比如，交资料慢，对电

脑操作不够熟悉。

　　（二）着力纠治思路不清、情况不明的问题，树立靶

向治疗的思维，争当“思考型”干部方面。一是对幼儿的全面

公文阁（林秘书） — — 海量公文资料，关注立即下载

www.gwg365.cn

发展缺乏规划。比如，在教学活动中，能根据幼儿的年龄

特点开展五大领域的“主题课程”，但忽略了个别幼儿的差异。

二是集体教学活动中，缺乏启发式的语言引导。比如，在

开展绘本《两只笨狗熊》的集体教学活动中，师：狐狸的

动作是怎样的？这是问答式沟通，缺乏引导幼儿通过观察

用自己语言进行表述。

　　（三）着力纠治散慢浮拖、推诿扯皮的问题，树立马

上就办的精神，争当“主动型”干部方面。一是工作思路安排

不清晰，进度慢。比如，区角材料更新慢。二是工作开展

不够完善。比如，骑行区管理不够完善，未上标识，摆放

凌乱。

　　（四）着力纠治履职不力、责任不实的问题，树立真

抓实干的形象，争当“担当型”干部方面。一是工作经验不足。

比如，在自行车管理过程中，忽略对它的检查和维修，骑

行时缺少部分零件（轮子）。二是工作整改不及时。比如

在检查环创时幼儿睡房缺少正确睡姿提示未能及时整改，

而是依赖于副班老师整改。

　　（五）着力纠治弄虚作假、工作不实的问题，树立求

真务实的态度，争当“落实型”干部方面。一是工作安排存在

公文阁（林秘书） — — 海量公文资料，关注立即下载

www.gwg365.cn

不足。比如，在记录游戏故事时因时间不足部分幼儿未完

成记录。二是工作落实不够全面。比如，户外游戏时忘记

给小朋友垫上汗巾。

　　（六）着力纠治有令不行、有禁不止的问题，树立遵

规守纪的意识，争当“廉洁型”干部方面。一是工作完成不及

时。比如，候领导安排的工作没能及时完成。二是规章制

度落实不到位。比如，离园时忘记断电，水龙头未关紧。

　　二、产生问题的原因分析

　　（一）理论武装有所懈怠。虽然时刻注重加强对业务

理论的跟进学习，但是由于平时日常工作较为繁忙，导致

真正静下心来全面、深入、系统学习理论的时间不够，对

业务理论的学习理解没有与实际紧密结合。

　　（二）进取精神有所减退。虽然始终保持着强烈的事

业心和责任感，但随着工作时间、经历的积累，自己守成

的思想多了一些、闯劲少了一些，无意间降低了工作标尺

距离领导和群众期盼要求还有一定差距。

　　（三）个人修养有所放松。尽管在大是大非、重大问

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

立即下载 VIP免费下载

摘要：

公文阁（林秘书）——海量公文资料，关注立即下载www.gwg365.cn有关“六型干部”个人对照检视材料　　根据《中共*县委办公室*县人民政府办公室关于印发〈*县开展作风革命工作方案〉的通知》文件精神，聚焦2023年2月以来分管或负责工作开展情况，对照市委*同志在学习贯彻党的二十大精神省委宣讲团宣讲报告会提出的“六型干部”标准，深入查摆存在的问题，深刻剖析原因，实事求是制定整改措施。现对照检查如下。　　一、对照检查存在的主要问题　　（一）着力纠治政策不知、业务不熟的问题，树立学以致用的学风，争当“学习型”干部方面。一是学习流于形式。比如，集体学习不积极，笔记不完整，没有精细到小点，未深入学习。...

展开>> 收起<<

有关“六型干部”个人对照检视材料.docx

共4页,预览3页

还剩页未读，继续阅读

有关“六型干部”个人对照检视材料

相关推荐

开通VIP享超值会员特权

作者详情

相关文档

推荐作者

热门标签

举报选择: