做好年轻干部工作
一是坚定工作信心,加大年轻干部培养力度。多举措引才聚才,积极贯彻、落实南平市《关于加强南平市人才工作的十条措施》,解决年轻干部生活之虑;重视年轻干部培养选拔规划,了解年轻干部基本情况及优劣势,因岗择人,用人所长;坚持把学习培训、挂职锻炼、岗位交流等作为培养锻炼年轻干部的主要方式,不定期安排年轻干部到基层一线的复杂环境中锻炼;坚持谈心谈话制度,注重对年轻干部的思想动态关注和人文关怀。二是砥砺家国情怀,激发年轻干部基层使命担当。引导年轻干部深入学习领会习近平总书记重要指示精神,不忘初心、牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉把个人理想追求融入国家和民族的事业中;在路上心里才有时代,在基...
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