区委书记述职报告

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区委书记述职报告

一、主要做法和成效

一是抓任落，不断健全完善工作推机制。持把加基责实进坚强

层组织建设与经济社会发展同研究、同部署、同推进，先后主

持召开 4次专题会议、3次党建工作领导小组会议，对基层党

建工作经费投入等重大问题进行了专题研究，明确理顺了社区

和部之的关系，努力破解社区行政化向重的门间权责倾严问

题。

“ ”二是抓服务提升，不断深化拓展民情流水线工程。丰富和拓

“ ”展民情流水线工程的内涵和外延，整理

“归纳出 10 项基本流程、10 大服务载体、5 ”种服务机制，创

“设了生活服务 360”“ ”民生大联盟等党建载体，组织

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5622 名在职党员到社区报到。积极协调在×××街道设立了延

安干部学院社会实践教学点，制作了《民情流水线》专题片。

投资 5.1 亿元实施×××三维数字联盟推广中心暨软件产业园

项目，全面推广应用窗口办件服务评议系统，及时解决了

6000 余个涉及群众生产生活方面的实际困难。

三是抓探索创新，统筹推进其他领域党建工作。在农村广泛开

“ ” “ ”展以解民忧、保稳定、促发展为主要内容的十个一活动

“和12345” “为民服务行动，探索建立为民服务代理制三个

”一工作法，受理各事类项 10524 “件。全面推行四议两公开

” “ ”一督工作机制，行展党公推制度，不断监实发员选优强

“ ”化双培双带工作，将 125 名致富带头人发展为党员。探索

“ ”开展三级联包联带活动，实现全区 28 名县级领导、245 个

党组织、6511 名党员联系帮扶 137 个村社区的 6201 户贫困

“ ”户和困难户。加大两新组织党建创新力度，创建黄河集团、

升业物资有限公司等省市区三级党建示范点16 个。

四是抓专项整治，着力整顿软弱涣散基层党组织。先后下派

22 名机关干部、选举13 名大学生村官到贫困村、

信访突出村、软弱涣散村和 2个延迟换届村任职，认真抓好软

“ ”弱涣散基层党组织整顿和村两委延迟换届选举工作。结

“ ”合效能风暴行动，开展专项督查50 余次，共对

69 名领导干部进行了问效问责，处置不合格党员 10 名。

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五是抓经费投入，切实强化基层党建工作保障。投入

227 万元打造了 6个基层党建示范点，投入 280 万元打造了

9个示范化社区，投入 120 万元新建村地级阵2个，投入

538 万元新建社区地阵4个，安排干部培训经费 60 万元，

为每个村（社区）分别划拨经费 1.5 万元和 8.2 万元，社区

专职工作人员月工资达1500 元，村党组织书记年工资达

11800 元，村干部工资在原有基础上增幅达 50%，为 148 名

离职卸任村党组织书记、主任发放补助资金34.5 万元。同

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公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn区委书记述职报告一、主要做法和成效一是抓任落，不断健全完善工作推机制。持把加基责实进坚强层组织建设与经济社会发展同研究、同部署、同推进，先后主持召开4次专题会议、3次党建工作领导小组会议，对基层党建工作经费投入等重大问题进行了专题研究，明确理顺了社区和部之的关系，努力破解社区行政化向重的门间权责倾严问题。“”二是抓服务提升，不断深化拓展民情流水线工程。丰富和拓“”展民情流水线工程的内涵和外延，整理“归纳出10项基本流程、10大服务载体、5”种服务机制，创“设了生活服务360”“”民生大联盟等党建载体，组织民主生活会、组织生...

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