牢牢掌握秘书工作的基本特征

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牢牢掌握秘书工作的基本特征
我们研究和探讨秘书工作的基本特征,不是为了就事论事,而
是为了寻求秘书工作的规律,以及做好秘书工作的方法。认识
秘书工作基本特征,给我们许多重要而有益的启示,其中最重
要的启示有以下三点:一、从职业的定性树立职业观念
秘书工作的基本特征,就是秘书职业的基本定性。把握秘书工
作基本特征,就要求我们树立秘书职业观念。因为思想观念的
转变,是秘书工作改革与发展的先决条件。根据秘书工作的基
本特征,秘书工作者应当树立以下职业观念:
(一)服从观念
所谓服从观念,就是要求秘书人员坚决服从领导的指挥,
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接领导意图办事。这是由秘书与领导的关系位置决定的。在我
国党政军机关,秘书与领导者在政治上是平等的,人格上是独
立的,在利益和目标上是一致的。但是,由于事业的需要,分
工的不同,领导与秘书在组织上是一种上下级关系,在工作上
是主辅关系。这两种关系实质上都是服从关系,即领导支配秘
书,秘书服从领导。这也是一个纪律问题,下级服从上级,是
组织纪律明确规定的。如果秘书不服从领导,就是违反组织纪
律。主辅关系决定了秘书的从属地位,秘书按照领导意图和要
求工作,以服从领导为自己的本份。因此,秘书人员要充分认
识自己的职业角色,围绕领导工作目标和要求来调节自己的行
为,绝不能别出心裁,另搞一套,更不能同领导对着干。当
然,秘书与领导者在工作过程中像其他社会成员之间一样,会
发生相互影响,领导是影响的主体,秘书是影响的客体。服从
便是主体接受客观制约和影响的一种形式。如果秘书认为自己
贴近领导,地位特殊,就可具有领导的某些职权,对领导的指
示不愿服从,其行为与角色规范之间形成差距,两者之间就不
会出现相融的角色关系,这样秘书对领导工作不不能起到
应有的辅甚至会干领导工作,导致角色失败
参谋观念
发挥参谋,是领导决策科学化、民主的客观要求,也是
秘书工作提高助水平,时代发展的客观要求。秘
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部门具有贴近领导、综合、信息枢纽的三大优势,发挥
参谋天独的条件,其在高科技飞速发展的新
纪,领导者要在纷繁复杂稍纵的新情况面前迅速
确地做出判断,更需要发挥秘书人员的参谋。因此,
秘书人员必须强化参谋意识,提高谋略水平,掌握参谋艺术
真正实行从重办文办事向既办文办事谋献策转变,充分
发挥参谋
(三)全局观念
摘要:

公文阁公文写作之家,材料每天更新,体制人加油站www.gwg365.cn牢牢掌握秘书工作的基本特征我们研究和探讨秘书工作的基本特征,不是为了就事论事,而是为了寻求秘书工作的规律,以及做好秘书工作的方法。认识秘书工作基本特征,给我们许多重要而有益的启示,其中最重要的启示有以下三点:一、从职业的定性树立职业观念秘书工作的基本特征,就是秘书职业的基本定性。把握秘书工作基本特征,就要求我们树立秘书职业观念。因为思想观念的转变,是秘书工作改革与发展的先决条件。根据秘书工作的基本特征,秘书工作者应当树立以下职业观念:(一)服从观念所谓服从观念,就是要求秘书人员坚决服从领导的指挥,民主生活会、组织生活会对照...

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