客户信用度分析表(职员)

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士气
□1.全员的士气很高昂
□2.全员有干劲
□3.很多 、 切的人诚实 亲
□4.很多 都有 虚的品性职员 谦
□5.职员间很和睦
向上心
□1.经常教育、训练职员
□2.贯彻公司商品的知识
□3.热心于产品开发
□4.热心于设备的革新
□5.热心于技术的革新
评语
□1.没有派系对峙的传闻
□2.没有花边新闻的丑闻
□3.没有职员受贿赂的丑闻
□4.没有劳资对立的谣传
□5.没有职员间对立的谣传
工作态度
□1.勤勉
□2.服装整洁
□3.工作岗位的整理、整顿做的很彻底
□4.机敏的工作态度
□5.有效率、机能的
薪资等
□1.薪金在一般水平
□2.没有不公平的薪奉制度
□3.没有延误发薪的传闻
□4.适切地使用营业费
□5.职员的储蓄率很高
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摘要:

公文阁公文写作之家,材料每天更新,体制人加油站www.gwg365.cn○士气□1.全员的士气很高昂□2.全员有干劲□3.很多、切的人诚实亲□4.很多都有虚的品性职员谦□5.职员间很和睦○向上心□1.经常教育、训练职员□2.贯彻公司商品的知识□3.热心于产品开发□4.热心于设备的革新□5.热心于技术的革新○评语□1.没有派系对峙的传闻□2.没有花边新闻的丑闻□3.没有职员受贿赂的丑闻□4.没有劳资对立的谣传□5.没有职员间对立的谣传○工作态度□1.勤勉□2.服装整洁□3.工作岗位的整理、整顿做的很彻底□4.机敏的工作态度□5.有效率、机能的○薪资等□1.薪金在一般水平□2.没有不公平的薪奉制度...

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作者:朝花夕拾 分类:写作素材 属性:4 页 大小:8.16KB 格式:DOCX 时间:2023-09-02

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