(5篇)人力资源工作自查报告

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人力资源工作自查报告 1
按照国务院、市区人民政府关于推进简政放权放管结合优化服务工
作要求,开州区人力社保局结合实际,认真履职,积极采取措施,进
一步规范职业资格管理,为各类人才创新创业、去产能职工转岗就业
和困难群体脱贫致富营造了有利环境。
一是深入开展职业资格清理工作。按照国务院、市区人民政府的
统一安排和部署,认真贯彻落实减少职业资格许可和认定工作的有关
要求,认真开展职业资格许可和认定的集中清理整顿工作。目前,开
州区没有相关部门和行业协会、学会自行设置的职业资格许可和认定
事项。国务院明令取消的 434 项职业资格许可和认定事项,开州区已
停止开展相关许可认定事项。对于取消的职业资格,已停止培训、考
核和发证活动;对于调整为水平评价类的职业资格,不再实行执业准
入控制,不再实行职业资格证书与从事相关职业强制挂钩。
二是加强职业资格目录清单管理。根据国家职业资格目录清单管
理制度,对于国家保留的职业资格执行准入控制,实行注册管理的职
业资格许可和认定事项,我区职业技能鉴定无跨区域、超范围职业资
格鉴定考试行为。开州区现行开展的职业技能鉴定 93 项,专业技术
人员职业资格认定 58 项,均由市里统一组织实施,多数都为技能技
术水平评价类事项。依法依规保留的准入类职业资格许可和认定(如
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等)都是涉及公共安全和公民人身安全,全部都在国家人社部公布的
职业资格目录清单范围内。
三是强化职业资格实施监管。完善职业资格考试和鉴定制度,凡
涉及培训人员鉴定的,我们严格按照《重庆市人民政府关于加强职业
培训促进就业的实施意见》文件执行,严格落实“考培分离”、“考鉴
分离”,切实解决“挂证”“助考”“考培挂钩”的问题。通过创新鉴定方式,
改进鉴定手段,鼓励企业完善多元化人才评价制度,减免劳动者初次
职业技能鉴定费用,减轻企业和劳动者负担。
四是加强职业技能鉴定质量管理。更新设备,减少鉴定人员工作
程序。随着新设备上线,可以同时解决鉴定证上主页面的人员基本信
息、照片、印章等内容,实现了节省时间、减少工序、提档升级的目
标;严格把关,确保鉴定工作落到实处。严格按照重庆市职业技能鉴
定考务管理办法,严把技能鉴定工作从申报到证书核发每个环节,确
保鉴定工作规范有序。一季度,先后组织了扶贫雨露培训和家服行业
职业技能鉴定 503 人,其中:中式烹调师 285 人,家政服务员 218 人;
保育员 347 人;专项能力考核母婴护理(月嫂)19 人,其它日常职业技
能鉴定 274 人。
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公文阁公文写作之家,材料每天更新,体制人加油站www.gwg365.cn人力资源工作自查报告1按照国务院、市区人民政府关于推进简政放权放管结合优化服务工作要求,开州区人力社保局结合实际,认真履职,积极采取措施,进一步规范职业资格管理,为各类人才创新创业、去产能职工转岗就业和困难群体脱贫致富营造了有利环境。一是深入开展职业资格清理工作。按照国务院、市区人民政府的统一安排和部署,认真贯彻落实减少职业资格许可和认定工作的有关要求,认真开展职业资格许可和认定的集中清理整顿工作。目前,开州区没有相关部门和行业协会、学会自行设置的职业资格许可和认定事项。国务院明令取消的434项职业资格许可和认定事项,开州...
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作者:朝花夕拾
分类:写作素材
属性:17 页
大小:56.43KB
格式:DOCX
时间:2023-08-25