公司文明单位创建工作总结例文

VIP专免

3.0 朝花夕拾 2023-07-27 104 99+ 38.65KB 38 页

侵权投诉

公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站

www.gwg365.cn

公司文明单位创建工作总结例文

在工作上我们各司其职、各尽所能；在社会中表现积极、心态

上进、追求完美；在精神上相互监督、互相学习；在人与人之

间，我们更是相处融洽、互帮互助、诚信礼貌。整个委局机关

呈现了一个全新的面貌，一派和谐相处、积极上进的景象。可

见文明的意识是多么重要。所以世界才需要文明，我们才需要

追求文明。下面是由小编为大家整理的“公司文明单位创建工

作总结例文”，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司文明单位创建工作总结例文【一】

　　近年来，中国人民银行 xxx 市中心支行围绕“创建一流文

明单位、提供一流金融服务”目标，把文明创建贯穿于履行基

层央行职责中，在创建中提高，在创建中进步，中支工作蒸蒸

日上：20xx～20xx 年?熏连续五次荣获武汉分行“目标管理考

核先进单位”称号，20xx 年荣获人民银行总行“宣传思想突出

贡献单位”；1997～20xx 年，连续十年获 xxx 市“社会治安综

合治理先进单位”，20xx 年又被授予“全市十佳单位”；连续三

届荣获“全国群众体育工作先进集体”，连续两次荣获“全国精神

文明建设先进单位”称号，20xx 年被中央文明委授予“全国文

明单位”。

　　文明创建不是一劳永逸，文明单位的牌子也不是永久牌，

民主生活会、组织生活会对照检查、党建述职、最新主题教育材料私信客服获取

更多资料关注微信公众号：秘书手记

公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站

www.gwg365.cn

如果不能持之以恒，就会成为飞鸽牌。对此，xxx 中支着力构

建文明创建新机制，探索文明创建新形式，形成文明创建新亮

点。

　　长效机制保创建

　　为避免创建工作“三天打鱼两天晒网”，中支形成了“党委总

揽、齐抓共管、细化到岗、责任到人、分级考评、奖惩并举”

的创建长效机制。一是建立领导机制。成立了创建领导小组，

党委书记、行长任组长，两名党委委员任副组长，创建工作切

实摆上了党委重要议事日程。文明创建与履行央行职责及中支

中心工作有机地结合起来，做到同部署、同落实、同检查、同

考核。二是建立责任机制。“一把手”负总责，分管行领导一起

抓，并把创建目标与任务落实到科室“一岗双责”中，建立起一

级负责一级、一级督促一级、层层抓落实的创建责任制。三是

建立保障机制。做到文明创建工作机构、人员、硬件、和经费

“四到位”，确保文明创建经费的投入。四是建立考核机制。把

文明创建工作的内容、要求、目标细化量化，纳入中支年度工

作目标考评内容，使文明创建工作由“软变硬”、由“粗变细”、

由“虚变实”。

　　主题创建显特色

　　该中支文明创建的显著特点是每年开展一个主题活动。从

民主生活会、组织生活会对照检查、党建述职、最新主题教育材料私信客服获取

更多资料关注微信公众号：秘书手记

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

立即下载 VIP免费下载

标签： #工作总结

摘要：

公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn公司文明单位创建工作总结例文在工作上我们各司其职、各尽所能；在社会中表现积极、心态上进、追求完美；在精神上相互监督、互相学习；在人与人之间，我们更是相处融洽、互帮互助、诚信礼貌。整个委局机关呈现了一个全新的面貌，一派和谐相处、积极上进的景象。可见文明的意识是多么重要。所以世界才需要文明，我们才需要追求文明。下面是由小编为大家整理的“公司文明单位创建工作总结例文”，仅供参考，欢迎大家阅读。公司文明单位创建工作总结例文【一】　　近年来，中国人民银行xxx市中心支行围绕“创建一流文明单位、提供一流金融服务”目标，把文明创建贯穿于...

展开>> 收起<<

公司文明单位创建工作总结例文.docx

共38页,预览2页

还剩页未读，继续阅读

公司文明单位创建工作总结例文

相关推荐

开通VIP享超值会员特权

作者详情

相关文档

推荐作者

热门标签

举报选择: