X县委关于市委第巡察组回头看情况反馈意见的整改落实工作报告

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X县委关于市委第巡察组回头看情况反馈意见的整改落实工作报告
XXX日至 XX日,市委第 X巡察组对 X县进行了“回
头看”专项巡察。XXX日,市委第 X巡察组向县领导班子反馈
了巡察“回头看”情况及整改意见。县委、县政府对市委第 x巡察组
反馈的问题高度重视,召开专题会议研究部署,认为巡察组反馈的
问题和意见客观准确、符合实际,充分体现了对 x县工作的重视和
支持,对于进一步改进工作、推动 x县发展具有重要意义。在前期
巡察整改方案的基础上,x县县委充分征求领导班子成员和各级各
部门的意见,反复酝酿讨论,全面吃透“体检报告”,严格实施“治疗
方案”,列出整改任务清单、问题清单、责任清单和时限清单,坚持
立行立改、全面整改、彻底整改,确保条条有方案、事事有着落。
现将具体整改落实工作方案报告如下:
一、整改任务和措施
()“两个责任”落实不到位问题整改
1、两个责任落实压力传导层层递减。
整改措施:一是严格落实市委巡察反馈的问题和整改要求,加大
党员干部违反中央“八项规定”精神和基层干部损害群众利益突出问
题的查处力度,狠抓党风廉政建设和反腐败工作责任落实;二是建立
“两个责任”落实情况台账,逐项对账销号,确保责任明晰、履责有
依、问责有据三是加强“两个责任”落实情况考核,每半年由县委班
子成员带队进行专项检查,对落实不力的督促整改,问题严重的提
出批评并通报曝光,强力推动工作落实;四是研究制定《x县各级党
组织专题研究党风廉政建设制度》,结合年度考核,对“两个责任”
落实存在问题进行责任倒查追究,层层传导压力,倒逼责任落实。
2、巡察整改中干部处理存在宽松软。
整改措施:针对巡察移交的问题线索,县纪委召开领导班子成员
和业务骨干会议,逐案进行复查复核,对确实存在处理不到位问
题,及时纠正处理;对相关人事档案资料存在的问题,交人事部门调
查核实、补充证据后,依据有关规定进行处理。
3、“两个责任”签字背书制度流于形式。
整改措施:一是于每年 X月底前完成“两个责任”目标书的签订,
进一步明确县委主要负责人和班子成员的责任和履责要求;二是县委
每年至少召开 3次研究党风廉政建设的专题会议,年初主要研究全
年的党风廉政建设和反腐败工作任务,重在安排部署年中主要听取
党风廉政建设重点工作推进情况报,研究解决监纪问责和巡
察工作中的重大问题,重在推进工作;听取“两个责任”落实情况
报告,对班子成员履行“一岗双责”情况进行督和点评,重在考核
据党风廉政建设的重要工作任务,时召开党工委专
题会议进行研究,明确分工,取措施,抓落实。三是最新
规定,对出台的《x县各级党政主要领导不直接管五项工作的
实施意见》进行改完采用多种形式,加强对有关重大事项工
流程和相关规定落实情况的督,不定期对制度行情况进行
检查,确保各项工作落到实处。
责任领导:xxxxXXXX
头单位:县委办公室、县纪委()
合单位:乡镇街道、县各单位党组织
完成期限:x xx或长
()组织人事不规范问题整改
1、干部人事工作整改存在进度慢、效果不明显。
整改措施:
一是制定整改时间表,确保整改效果
(1)高度重视,思想。对巡察组反馈的问题,由主县级干
头,按照巡察组的要求,着实事求是的原则,确保在规定时
间内整改到位。
(2)对人事方面问题。对组织原因造成的,要加强理,一反
三,引以杜绝此类问题次发。对个人原因造成的,在事
实认定后,于 xxx日前提交县委委会研究,规定处理到
位。
(3)开展干部人事档案核“回头看”工作。xxx日前,
完成干部人事档案核“回头看”工作,巡察中发现的问题为
干部选拔工作相结合,对出现问题的环节重点排查。
发现问题立即汇报,并对相关人员进行责任追究,逐步促进干部人
事档案理及干部选拔范化
二是建立长效机制,巩固巡察成,不组织人事工作。
(1),严格行干部选拔用程序。严格行《干
选拔工作条有关文件规定的程序到履行程序
摘要:

X县委关于市委第巡察组回头看情况反馈意见的整改落实工作报告X年X月X日至X月X日,市委第X巡察组对X县进行了“回头看”专项巡察。X年X月X日,市委第X巡察组向县领导班子反馈了巡察“回头看”情况及整改意见。县委、县政府对市委第x巡察组反馈的问题高度重视,召开专题会议研究部署,认为巡察组反馈的问题和意见客观准确、符合实际,充分体现了对x县工作的重视和支持,对于进一步改进工作、推动x县发展具有重要意义。在前期巡察整改方案的基础上,x县县委充分征求领导班子成员和各级各部门的意见,反复酝酿讨论,全面吃透“体检报告”,严格实施“治疗方案”,列出整改任务清单、问题清单、责任清单和时限清单,坚持立行立改、全面...

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