“党建＋”提升党组织引领力调研报告：深化“党建＋”工作模式持续提升党组织引领力的调研报告

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深化“党建＋”工作模式持续提升党组织引领

力的调研报告

为认真贯彻落实党中央全面从严治党的要求，进一步转变

作风，强化提高履职能力，不断将全面从严治党向更深更实处

“ ”深化，对单县能源公司党委开展党建＋工作模式进行了深入

调研，并形成以下调研报告：

一、主要做法

公司党委下设 13 个党支部、27 个党小，共有党组员 301

名。今年以来，公司党委认真贯彻集团党委党建工作要求，从

“ ”“严落实党委七个真正、一个引领一党委一品牌、一支部一

” “ ”特色决策部署，不断深化党建＋工作模式，形成以公司党

“ ”委三化三融三型品牌为引领的 25 “ ”个党建＋品牌矩，持阵

续提升党组织引领力。

（一）党建＋政治引领，精准把关定向。一是突出党委领

“ ” “ ”导把关作用。实施一致两同把方向、五抓四重管大局、保

“ ”落实工作举措，严格落实党委会议事规则和三重一大事项决

策程序，充分党委核心和政治核心作用。二是突出党发挥领导

“ ”的三基建设。选举产生公司第一次党代会 110 名党代

表，13 “个党支部按期完成届。在基党支部中施换选举层实 2

＋N”评先树优活动，构建起大党建考核体系。在党支部书记中

“ ”开展两学两做一争当质效提升活动，规范党支部书记周例会

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“ ”制度，做到逢会必考、逢会必讲，提升了党支部书记基础业

务知识和基本素质能力。三是突出干部人才队伍建设。采取民

主推荐、组织考察方式，提拔重用 3名科级人员；落

“实31789”人才培养工程，推荐上报 12 名副科以上青年干

部；聘任专业技术职务人员 154 人，兑现相关待遇。

（二）党建＋思想铸魂，凝聚强大合力。一是强学习，提

“ ” “素质。严格落实第一议题制度，创新中心组学习 1234”工

“ ”作法。从严推进大学习大培训大考试工作，全员素质有了较

“大提升。二是强引领，聚合力。深入开展一家人、一盘棋、

”一条心主题教育，推出主题征文 2期，征集归纳职工诉求和

建议 9个方面 25 “条；举办我与企业共成长、我与企业共奋

”进主题演讲，持续凝聚企业与职工命运共同体思想共识和精

“ ”“ ”神合力。深入挖掘安全之星吓一跳故事等亮点做法和劳动

“ ”“模范、矿井工匠等先进典型事迹，突出身边的榜样身边的

”感动导向引领作用。三是强管控，保安全。牢牢把握正确的

舆论导向，强化网络舆情管控，持续抓好微信公众号、微信群

管理，妥善处置1起网友在新浪微博发帖相关问题，切实维护

网络意识形态安全。

（三）党建＋安全生产，筑牢发展之基。一是坚持依法办

“ ” “ ”企。全面践行安全三个优先指导思想和办矿先治灾工作理

念，始终做到敬畏生命、敬畏法规。二是突出亮化量化。秉

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摘要：

公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn深化“党建＋”工作模式持续提升党组织引领力的调研报告为认真贯彻落实党中央全面从严治党的要求，进一步转变作风，强化提高履职能力，不断将全面从严治党向更深更实处“”深化，对单县能源公司党委开展党建＋工作模式进行了深入调研，并形成以下调研报告：一、主要做法公司党委下设13个党支部、27个党小，共有党组员301名。今年以来，公司党委认真贯彻集团党委党建工作要求，从“”“严落实党委七个真正、一个引领一党委一品牌、一支部一”“”特色决策部署，不断深化党建＋工作模式，形成以公司党“”委三化三融三型品牌为引领的25“”个党建＋品牌矩，持阵...

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