(7篇)严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会

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严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会

(7 篇)

篇一：时刻绷紧换届纪律这根弦

镜湖区委常委、组织部长张正飞

换届纪律是换届工作的生命线，事关换届成败。严明换届纪律，

组织部门负有直接责任，必须时刻绷紧“纪律弦”，严格执行制度规

定，坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，把严肃换

届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。

围绕组织实施压紧压实“责任链”，换届工作战线长、任务重，

从一开始就要明确任务安排、责任主体和具体要求，结合实际制定工

作方案、建立责任清单，划好纪律“责任田”。要抓住领导干部这个

“关键少数”，实行换届风气监督责任制，把换届风气作为考核评价

领导班子和领导干部落实管党治党主体责任、加强政治建设情况的重

要内容，让换届风气监督与换届工作同步启动、同步开展、同步落实。

要注重强化组织协调,加强与纪检机关和宣传、统战、政法等部门协

作配合，加强与人大、政协有关部门的沟通联系，坚持重要问题共同

研究、重要工作共同部署，形成齐抓共管的强大合力。要加强督查指

导，通过专项检查、明察暗访等方式，开展换届风气问题的风险排查、

巡回督查和大会选举期间会风会纪的现场监督，对风险隐患早处理，

对违规违纪问题“零容忍”，确保各项纪律要求落实到位。

聚焦宣传教育不断提高“知晓率”。

严肃换届纪律，重在未病先防。坚持教育在先、警示在先、预防

在先，通过中心组学习、集中培训等方式，组织广大党员干部认真学

习换届纪律规定、观看警示教育片，使“两个必学”“三个讲清楚”

落到实处。制作换届纪律提醒卡、滚动播放宣传短片、悬挂横幅标语，

时时提醒、处处督促干部严守换届工作纪律。依托微信平台、网络和

新闻媒体，设置严肃换届纪律专栏，用好正反两方面典型，明确违反

换届纪律的具体情形，让党员群众知晓哪些行为合法、哪些行为违法，

推动“十严禁”铁律入脑入心。深入开展谈心谈话活动，采取个别谈

话与集体谈话相结合、请上来与走下去相结合的方式，细致做好“进

退留转”人员思想政治工作，有针对性地为干部疏导情绪、解开“心

结”，打好“预防针”、提高免疫力。全面开展承诺活动，要求党代

表、组工干部和参加推荐会议人员层层签订

严守换届纪律书面承诺书，切实增强纪律意识。紧盯关键环节严

格把好“审查关”要从严把好党代表人选资格审查关，列出负面清单，

建立代表资格联审机制，听取广大党员群众和驻地社区党组织意见，

对照政治先进性、党员代表性和结构合理性要求，对代表人选逐一“过

筛子”，保证代表广泛性、先进性和纯洁性。要严把选人用人关，对

人选进行全方位扫描，把好拟提拔人员档案审核关、党风廉政意见回

复关、信访举报调查关。落实干部选拔任用全程纪实，如实记录换届

提名人选选拔任用各环节工作和重点情况，确保选任过程可追溯、可

倒查，坚决防止“带病提名”“带病提拔”。严格制度规定，以严的

措施、高的标准，确保“双签字”、任前事项报告等制度有效执行。

从严监督查处筑牢纪律“防火墙”充分发挥群众监督和社会监督

作用，用好网上留言、“12380”等载体，公布举报电话、邮箱等，

搭建线上线下“双线”举报平台，明确专人专职负责，及时收集、汇

总违反换届纪律问题，做到举报渠道“全天 24 小时畅通”。建立健

全快速查核、结果反馈等工作机制，对各类线索和反映举报问题，实

行快速反应、及时查处、限时办理，对违反换届纪律问题的受理和查

处情况进行督办，做到发现一起、查处一起、通报一起，形成持续震

慑效果，切实构筑起换届纪律的“严密防线”。同时，对受到不实举

报的党员干部，及时采用书面澄清、会议澄清、通报澄清等方式维护

其合法权利，确保换届秩序井然有序。风清则气正，气正则心齐，心

齐则事成。真正做到以铁的决心、铁的纪律、铁的措施营造风清气正

的换届环境，确保绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导

向、形成好气象，为“四区一中心”建设开好局、起好步提供有力支

撑，以优异成绩庆祝建党 100 周年。

篇二：严明换届纪律严肃换届风气着力涵养

风清气正山清水秀的政治生态

南陵县委常委、组织部长王旸

今年是市、县、镇领导班子和村(社区)“两委”集中换届之年，

做好这一轮换届工作，对于巩固党的执政地位，开启全面建设社会主

义现代化国家新征程，实现新时代党的历史使命，具有十分重要的意

义。党的十八大以来，习近平总书记对做好换届工作提出了一系列重

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摘要：

严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案心得体会(7篇)篇一：时刻绷紧换届纪律这根弦镜湖区委常委、组织部长张正飞换届纪律是换届工作的生命线，事关换届成败。严明换届纪律，组织部门负有直接责任，必须时刻绷紧“纪律弦”，严格执行制度规定，坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，把严肃换届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。围绕组织实施压紧压实“责任链”，换届工作战线长、任务重，从一开始就要明确任务安排、责任主体和具体要求，结合实际制定工作方案、建立责任清单，划好纪律“责任田”。要抓住领导干部这个“关键少数”，实行换届风气监督责任制，把换届风气作为考核评价领导班子和领导干部落实管党治党主体责...

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