经验材料:实施“头雁领航”工程助力乡村振兴

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经验材料:实施“头雁领航”工程助力乡村振
作为农村各项事业的“领头雁”,一个好书记对一个村的发展至关
重要。XX 县将实施“头雁领航”工程,打造出一支担当作为的农
村党支部书记队伍,为推动乡村振兴打牢基层基础。
一、抓选拔任用,让农村党支部书记源头有“活力”
2021 年村“两委”换届工作为契机,建立起村党支部书记
选拔任用机制,畅通能进能出渠道,不拘一格择优选人,为农
村选优配强“领头雁”。
好用由乡头,“四
开”工作法制定今后 5年发展规划和具体任务,组织候选人围绕
目标和任务开展竞职陈述、创业承诺、辞职承诺,把党员群众
的注意力从“选什么人当官”引导到“选什么人干事”上来,形成
业选人的良好导向,也将农村党支部书记“四有四带”标准落实在
具体工作中,确保真正把那些政治上靠得住、作风上过得硬、
人民群众信得过的人选为党支部书记。
二要改进选人观念。高质量推进“一肩挑”,积极鼓励引导退
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役军人、大学毕业生、返乡创业人员、乡土能人、知识青年等
优秀人才进入村“两委”班子,实现“强中选优”,配强支部书记
同时,针对一些薄弱小村没有合适的党支部书记人选的现实,
拓宽用人视野,探索农村党支部书记跨村任职工作,通过以强
带弱、以富带贫、以大带小的办法,积极为一些薄弱小村培养
出一批优秀带头人。
三要储备后备干部。持续抓好村党支部书记后备人才甄选
使1
记后备人选,按照“一人一档、一村一册、一乡一库”的要求,建
立后备人才档案信息库,根据个人特长科学制定培养措施,落
实帮带机制,跟踪教育培养。乡镇党委定期考核,每年对后备
1
清除并及时选储填补
四要注重动。探索制定“不任、不职、不作为”农
村干部调整处置办法,确具体标准,基层党组
整顿工作,常态化开展“三不”干部排查对“三不”干部采取免
农村干部队伍结构
二、抓教育培训,让农村党支部书记干事有“能力”
村支
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合近年来对农村党支部书记的训经验
3方面提升质量。
是党支部书记队伍工作进总体规划,在乡镇党委抓
的基础上,村支部书记每年至少由县委组织部
5
3
专题班,全方位提升村支部书记队伍合素质。
解决怎么干的
书记学”的优秀支部书记,围绕
探索农村党支部书记有针对的到乡镇农业
等业务科室挂锻炼,在工作实提升能力。
薄弱村、信访矛盾突出村、重沿黄流域
类型分类性教育课程的基础上,
差异化程,确保把关的政法规学
村党支部书记干事有底气
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摘要:

公文阁公文写作之家,体制人加油站www.gwg365.cn经验材料:实施“头雁领航”工程助力乡村振兴习近平总书记强调,做好抓基层打基础工作,夯实党执政的组织基础,关键是要建设一支高素质基层党组织带头人队伍。作为农村各项事业的“领头雁”,一个好书记对一个村的发展至关重要。XX县将实施“头雁领航”工程,打造出一支担当作为的农村党支部书记队伍,为推动乡村振兴打牢基层基础。一、抓选拔任用,让农村党支部书记源头有“活力”以2021年村“两委”换届工作为契机,建立起村党支部书记选拔任用机制,畅通能进能出渠道,不拘一格择优选人,为农村选优配强“领头雁”。一要树好用人导向。由乡镇党委牵头,各村运用“四议两公开...

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