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基层电力企业党建与业务融合的有效方法

摘要：随着经济快速发展，社会在不断进步，电力企业在我国发展十

分迅速，国有电力企业的党建工作，对于推动电力企业的进一步发展

发挥着非常重要的作用。在工作实践中积极寻求党建工作与电力企业

业务的契合点，并进一步探究将二者深度融合的有效路径和方法，这

是国企党组织需要重点研究的课题。基于对基层国企党建与业务融合

的积极意义的认知，经过深入的探讨研究，探索促进基层国企党建与

业务融合的有效方法。

 关键词：电力企业；党建工作；业务融合

 引言

 电力企业党建工作与业务工作是一个相互渗透、互补互利的系

统工程，是电力企业强化自身建设的重要保障，两者相辅相成，偏废

其一皆不可取。习总书记在全国国有电力企业党的建设工作会议中明

确指出：国有电力企业党建工作要坚持服务生产经营不偏离，把提高

电力企业效益、增强电力企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为

党组织工作出发点和落脚点，以电力企业发展成果检验党组织的工作

和战斗力。因此，如何做好党建工作，推进电力企业党建与业务工作

深度融合是一个需要认真研究的课题。

 1 国有电力企业党建与生产经营深度融合的现实意义

 习近平总书记在全国国有电力企业党的建设工作会议上指出，

要把提高电力企业效益、增强电力企业竞争实力、实现国有资产保值

增值作为国有电力企业党组织工作的出发点和落脚点，以电力企业改

革发展成果检验党组织的工作和战斗力。习近平总书记的重要论述，

为国有电力企业党组织发挥作用指明了方向。国有电力企业是中国特

色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支

柱和依靠力量。坚持党的领导，是国有企业的独特优势。党组织的自

身性质和电力企业的价值取向对电力企业基层党建工作融入生产经营

工作起到了决定作用。实现电力企业基层党建工作与生产经营的深度

融合，既是创新党建工作的重要方法和途径，也是促进电力企业生产

经营、实现电力企业稳步发展的重要保障。电力企业基层党组织必须

积极参与融入到生产经营和改革发展中，才能更好地发挥党组织的政

治核心作用和战斗堡垒作用。党建工作做实了就是生产力、做强了就

是竞争力、做细了就是凝聚力。可以说，推进党建工作与生产经营深

度融合，是国有电力企业提升党建工作质量、以高质量党建推进高质

量发展的必然选择和重要抓手。

 2 促进基层国企党建与业务融合的有效方法

 2.1 实现党建工作与业务工作的协同合作

 作为电力企业的领导阶层，电力企业党组织的党建工作要体现

出对电力企业全局工作的合理谋划。要在纵向方面加强对电力企业各

基层党组织的具体的工作指导，要坚持党的领导。要采取强有力的措

施，将党的路线方针政策贯彻执行到底。要将这些上级的精神落实到

业务经营的各个具体环节，并且要体现执行效果。在上级政策实施过

程中，要体现党组织的领导作用，指挥各基层组织构建上下沟通的渠

道，指导其开展积极的沟通交流，以协调各部门之间的工作，体现各

部门工作的协调性和执行力度，以使各项工作落到实处；并且电力企

业的各级党组织还要积极开展各种形式的横向联合，要发挥组织优势

引各基和共青、工会、公益、商形成极导层组织团组织组织业组织积

地沟通互动，以拓展电力企业的经营路径，扩大电力企业的业务范

围，增强电力企业对于职工的凝聚力，提升各团队的战斗力，以促进

电力企业更好的发展。

 2.2 “ ”定位融合角色，明晰融合工作职责

 对所属基层党组织和党务工作人员进行针对性培训和现场指

导，引导基层党组织和党务工作人员、领导干部、普通党员找准自己

的角色定位，明确不同组织、不同人员在电力企业党建工作与生产经

营深度融合工作中的具体职责。

 2.3 “ ”强化执行，创先达标一起兑现奖惩，用机制杜绝两张皮问

题

 执行是确保制度得到最终体现的关键环节，党建与业务要做

“ ”到四同步，强化创先达标机制考核结果的奖惩兑现是促进党建与业

务深度融合的最有效手段。一是强化日常党建工作考评、专项检查、

阶段性考核、半年和年度检查考核结果的执行运用，把党建检查考核

与业务检查考核结果有机结合起来，确实运用到业务发展的全过程，

确保党建创先达标与业务发展一起兑现奖惩。二是强化党建与业务考

核的严肃性，根据党建创先达标工作与业务发展的考核办法，不折不

扣，严格执行，不以偏概全，以业务发展代替或者降低对党建考核的

标准和力度，或是在兑现奖惩时，对业务考核兑现奖惩实打实，对党

“ ”建考核奖惩兑现高高举起，轻轻落下。三是建立党建与业务考核一

体化机制。将党建创先达标与业务发展形成一个整体，避免党建创先

达标与业务发展考核评比两种形态、两种模式、两种办法，要做到党

建创先达标与业务发展考核同一份文件、同一个批次、同一种标准、

“同一种形态，真正做到党建创先达标与业务发展考核你中有我，我

”中有你。

 2.4 “ ”深入推进两带两创

 “ ”两带两创即党组织带党员创效、党员带群众创新。党组织带

党员创效就是各级党组织以提质增效、提升管理、强化党建为主导，

以完成本单位年度生产经营任务为目标，紧扣生产经营工作中的急难

险重任务、技术难题、经营难点等，组织党员设立创效项目，党组织

班子成员带项目，党员推项目，制定工作措施，建立考核评价机制，

层层推进创效活动。党员带群众创新就是以顺利完成工作岗位任务为

目标，以问题为导向，发挥个人专业特长和技能水平，发挥党员的引

领和示范作用，围绕技术指标改进、技能水平提升、基础管理提升、

“工艺流程改进、事故隐患治理、科学技术创新等方面以一带N” “或N

”带一的模式（即一个党员带 N个群众或 N个党员带一个群众），设

立创新项目，通过带思想、带学习、带安全、带技能、带作风，用创

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摘要：

基层电力企业党建与业务融合的有效方法摘要：随着经济快速发展，社会在不断进步，电力企业在我国发展十分迅速，国有电力企业的党建工作，对于推动电力企业的进一步发展发挥着非常重要的作用。在工作实践中积极寻求党建工作与电力企业业务的契合点，并进一步探究将二者深度融合的有效路径和方法，这是国企党组织需要重点研究的课题。基于对基层国企党建与业务融合的积极意义的认知，经过深入的探讨研究，探索促进基层国企党建与业务融合的有效方法。关键词：电力企业；党建工作；业务融合引言电力企业党建工作与业务工作是一个相互渗透、互补互利的系统工程，是电力企业强化自身建设的重要保障，两者相...

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