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党建引领基层治理工作汇报

基层强则国家强，基层安则天下安。今年以来，我县全面贯彻落实省委、市

委决策部署，系统谋划，协同联动，清单化管理，项目化推进，精准化施策，

分类式治理，坚持“五项引领”，构建“五大体系”，推动基层党建与基层治理深度

融合、互促共进。

一、坚持政治引领，构建三级联动的责任体系。将抓党建促基层治理能力提

升专项行动作为三级书记一号工程。县委书记带头扛起主体责任，指导出台《*

*县关于抓党建促基层治理能力提升专项行动实施方案》等 15 个方案 26 项工

作制度，制定工作任务清单 123 项，工作项目化、项目清单化、清单责任化、

责任具体化、时间节点化，以责任落实推动工作落实，形成抓党建促基层治理

能力提升工作矩阵。乡镇书记考核倒逼责任，坚持日报告、周研判、月通报、

季观摩，现场评比，当场打分，前三名以奖代补，后两名通报批评，年度末位

淘汰。村支部书记星级评定传导责任。建立“考核定星、动态调整、以星定酬、

持续激励”长效管理机制，推动基层治理能力整体提升。

二、坚持组织引领，构建共建共治的治理体系。网格化推进基层治理。全县

划分 206 个农村网格、41 个社区网格、1673 个微网格、25 个专属网格，动

员广大党员争当楼长、单元长，设置楼长 407 名，单元长 873 名，所有要素入

网，所有事项进网，实现“多网合一、一网统筹”。开展社区共驻共建。以“双报

到”工作机制为载体，2700 余名县直单位党员到居住地社区报到开展服务。发

挥驻地单位职能优势，大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解

“五事联办”，解决噪音扰民、私搭乱建等“老大难”问题 76 个，化解各类矛盾纠

纷120 余件。实施“红色物业”管理机制，成立**县物业行业党总支，组建 13

个物业管理服务企业，4个社区、8个无物业小区试点推行取得初步成效。

三、坚持制度引领，构建齐抓共管的服务体系。完善常态化包保机制。健全

县领导包联镇、联系重点村、重点户，镇班子成员包片、普通干部包村，村干

部和党员包户三级包联体系，实行“双向考核、上下挂钩”制度，形成四套班子

带头带动带领、党员干部争先落细落实的抓党建促基层治理工作格局。理顺“一

支队伍管执法”机制。出台《**县深化各镇综合行政执法工作推进方案》，构建

以镇综合行政执法办公室为基础的综合行政执法平台，组建 143 人的综合行政

执法队伍，编制乡镇法定行政执法事项清单 34 项，解决占道经营、疫情防控、

车辆乱停乱放等涉及群众切身利益问题 125 个。建立常态化大走访服务机制，

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摘要：

党建引领基层治理工作汇报基层强则国家强，基层安则天下安。今年以来，我县全面贯彻落实省委、市委决策部署，系统谋划，协同联动，清单化管理，项目化推进，精准化施策，分类式治理，坚持“五项引领”，构建“五大体系”，推动基层党建与基层治理深度融合、互促共进。一、坚持政治引领，构建三级联动的责任体系。将抓党建促基层治理能力提升专项行动作为三级书记一号工程。县委书记带头扛起主体责任，指导出台《**县关于抓党建促基层治理能力提升专项行动实施方案》等15个方案26项工作制度，制定工作任务清单123项，工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任具体化、时间节点化，以责任落实推动工作落实，形成抓党建促基层治理能力提升...

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