2025年“党建 ”工作计划:党建促业务,融合促发展,凝聚机关党建力量.docx

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2025 +
一、找准观念转变的“突破点”,强化“融”的理念
(一)聚焦思想教育,内化融合意识
深入推进 XXX 思想、党的二十大及二十届三中全会精
以“集中学习+个人自学”的
织集中学习活动,邀请党校专家、学者进行专题讲座,引导
党员干部深入领会精神实质。借助“学习强国”等线上学习平
台,每日推送学习任务,鼓励党员干部利用碎片化时间进行
过“专题研讨+实践调研”相结合的方式,围绕党建
业务融合主题,组织党员干部结合工作实际进行深入交流。
深入基层林业站、林区一线,了解实际工作情况,撰写调研
报告,将学习成果切实转化为推动党建与业务融合的实际行
动。定期组织党内政治生活标准化培训,培训内容涵盖党的
政治纪律、组织纪律、廉洁纪律等方面。通过案例分析、模
练等,强员干的“四个意识”、定“四个自
信”,
使党员干部深刻认识到党建与业务融合的重要性,从思想深
处筑牢融合的根基。
(二)聚焦典型示范,强化融合自觉
积极推行“工作先锋”“赛马比拼”考
立“工
作先锋”评选环节,围绕林业资源保护、造林绿化、生态修
1
等重点业务工作,从各科室、基层林业站推选表现突出的党
员干部作为“工作先锋”,在局内宣传栏、内部网站进行公示
宣传,展示其先进事迹和工作成果。每季度开展“赛马比拼
活动,对各科室、基层林业站的党建与业务融合工作进行综
评。结合主题党日活动,每季度组织优秀党员分享经验
邀请获得“工作先锋”“赛马比拼”先进称号的党员,围绕党
与业务融合过程中的经验做法、遇到的困难及解决办法等内
容进行分享。通过面对面交流,让其他党员干部能够更直
学习先进经验,立“双促”标党员干部对标
先进、主动作为。
(三)聚焦题研,深化融合认识
围绕林业展重点任务,设立“党建+生态保
护”“党+乡村振兴”等研究课题。组织党员干部结合业务
践,分组开展题研出切行的党建与业务融合的
措施和建校、科研开展党建与业务融合专题
研讨活动。邀请相的专家学者、行业精英参共同
讨党建与林业业务融合的方法。组织党员干部
与专家学者进行深入交流,吸收先进理念和经验,形成
广的理成果和实践路径
二、实的“关键点”,聚“融”的合
(一)发挥党组牵头抓总集中一领导作用
局党组发挥领导核心作用,定期开党建与业务融
合专题会对党建与业务融合工作进行全面部统筹协
2
调,解决工作在的重大。制2025 全面从
党主任分员“一岗双”任务
定期对联系单的党建与业务融合工作进行导和监督。将
党建考与业务绩效挂钩,制定
结果作为干部评先评优、晋升的重要依据,对党建
与业务融合工作表现突出的干部,在条件下先考虑晋
和评优工作不力的干部,进行约谈问责通过党组
议审议重大如年度林业规划、重大林项目
设等,保决科学合理。强对重点工作进度的
导,建立工作进度台,每月对重点工作进行跟踪检查,及
掌握工作进展情况,保决署落地见效
(二)实机部融合
定“党建+业务”
计划确森林资源保护、造林项目推进等任务的
标、措施、时间节点和人。推行“三会一”与业务
析会动机制,党部每月支委会,在研党建工作
时,对业务工作进展情况进行分析,及时
定解决方案每季度开的党员大会,安排业务干对季度
业务工作进行报,时组织党员围绕业务工作中的难
题开展讨发挥党员的先锋模范作用,共同推动
解决。每季度局党组报融合成。对核排
名末位部,党组书记进行约谈责令整改
(三)提升党务干部融合能力水
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标签: #二十大 #计划

摘要:

2025年“党建 ”工作计划:党建促业务,融合促发展,凝聚机关党建力量一、找准观念转变的“突破点”,强化“融”的理念(一)聚焦思想教育,内化融合意识深入推进XXX思想、党的二十大及二十届三中全会精神的学习贯彻工作。以“集中学习 个人自学”的模式,定期组织集中学习活动,邀请党校专家、学者进行专题讲座,引导党员干部深入领会精神实质。借助“学习强国”等线上学习平台,每日推送学习任务,鼓励党员干部利用碎片...

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