2025年一季度文化宣传工作总结.docx

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2025
2025 年一季度,单位文化宣传工作紧密围绕单位整体
展战略与核心业务目标,以传播单位文化、提升单位形象、
增强员工凝聚力为核心任务,精心策划并实施了一系列丰富
多样、富有成效的文化宣传活动。通过多种渠道和形式的宣
传推广,展示了单位的发展成果、创新实践以及员工风采,
为单位的发展营造了积极向上的内外部环境。现将本季度文
化宣传工作详细总结如下:
一、工作概述
(一)目标达成情况
本季度伊始,文化宣传部门依据单位年度工作计划与
化宣传战略,制定了清晰明确的工作目标,旨在显著提高单
位在行业内的知名度、美誉度和影响力,同时增强员工对单
位文化的认同感和归属感。截至一季度末,各项工作目标均
取得了实质性进展。
在对外宣传方面,通过各类媒体平台累计发布新闻稿
X 篇,其中在主流行业媒体上发X ,有效提升了单位在
访
X%,达到 X 次;社交媒体账号粉丝数量增加了 X 人,总粉
丝数达到 X ,互动量(包括点赞、评论、转发等)较上一
季度增长了 X%,显著增强了单位与外界的沟通与交流。
1
在对内宣传方面,组织开展了形式多样的文化活动,
工参与度达到了 X%以上。通过问卷调查和员工反馈,员工
对单位文化的认知度和满意度较上一季度有了明显提高,分
别为 X%X%,有效促进了单位文化的落地生根。
(二)工作亮点与创新举措
全媒体宣传模式创新:积极探索并实践全媒体的宣传
式,将传统媒体与新媒体进行深度整合,形成了多层次、立
体化的宣传格局。在新闻报道中,不仅注重文字和图片的运
用,还大量增加了视频、音频等多媒体元素,使宣传内
加生动形象、富有吸引力。,在宣传单位的一项重
术突破时,制作了专题视频,通过动画演示、现采访、
家解读等形式,详细技术突破背景、过
视频在社交媒体上的播量达到了 X 次,点赞数 X
次,评论数达到 X ,取得了良好的宣传效果。
员工文化创计划实施:了员工文化创计划,
员工积极参与单位文化建设成为文化宣传的主体。通过
立文化创意征集活动、员工文故事享会等形式,
员工的创造力和参与情。一季度,共收到员工提交的文化
创意方 X ,其中 X 案被的文化
宣传活动中。员工文化故事享会吸X 参与
他们在单位工作中的感人和成长经历,增强了员工
之间的情感交流和文化认同。
文化宣传与业务场景深度:注重将文化宣传与单位的
2
业务以业播单文化项目广、
客户服务、品研发等业务环中,巧妙融入单位的文
值观,使外界在了单位业务的同时,也能
到单位的文化力。如,在向客户介绍产品时,不
仅强调产品功能特点和性能优,还介绍单位在产品
发过秉持的创新、务等文化理念,提升了
产品的文化市场竞争。一季度,通过文化宣传与
业务场景,成成了 X 项目的合作,客户意度达
到了 X%
二、体工作开展情况
(一)对外宣传工作
新闻稿件撰写与发布
选题策划与内容创作:紧密围绕单位的重大件、重
项目、创新成果和员工风采等方面进选题策划,立了
题库,定新和化。在内容创作上,注重稿件的质
量和深度,成立了业的,对一篇新闻稿件进行
精心打磨一季度共撰新闻稿件 X 篇,单位
创新、市场展、社会责任等个领域如,在单位成
功获得一项技奖,及时了新闻稿件,详细介绍
项的背景单位在项目中的以及成果对行业发展的
,稿件发布后引起了行业的广注和高度评
媒体合作与发布渠道展:积极与各类媒体立长期稳
定的合作展新闻稿件的发布渠道。了与主流行业
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标签: #工作总结

摘要:

2025年一季度文化宣传工作总结2025年一季度,单位文化宣传工作紧密围绕单位整体发展战略与核心业务目标,以传播单位文化、提升单位形象、增强员工凝聚力为核心任务,精心策划并实施了一系列丰富多样、富有成效的文化宣传活动。通过多种渠道和形式的宣传推广,展示了单位的发展成果、创新实践以及员工风采,为单位的发展营造了积极向上的内外部环境。现将本季度文化宣传工作详细总结如下:一、工作概述(一)目标达成情况本...

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