街道领导班子2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料.docx

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街道领导班子 2024 年度民主生活会四个
照本活会求,xx 领导
子聚焦会议主题,紧密联系班子工作实际,紧扣“四个带头”
入查问题 深刻析原 明确和努
对照检查报告
、存
(一) 带头严守政治纪律和政治规矩、维护党的团结统
方面习不 深钻细研习近
代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话精神以及
党纪律处例》容的学习在浅
次通读的范畴之内,缺乏应有的紧凑性与节奏感,呈现出“拨
”的被动敷衍与蒙混过
全面、系统的剖析研究, 多为应付检查而草草了事, 不肯下
苦功深入钻研, 未能秉持“咬定青山不放松”的坚定精神以
有虎, 偏向虎山行探索精神学习
的“现学现用、急学急用”功利色彩。二是理论实践脱节
学用转化削弱。对其思想内涵和精神实质的把握支离破碎,
缺乏深度的解读与思索。运用理论指导实际工作的能力缺乏,
1
未将理论学习视为提升自我、规范行为、推动工作与优化服
务的关键指,未能建立起稳固、有的理论学习长效机
悟透通、学以用的功
组织中学习,
步骤、有具体
。领导班子的党大多讲的不细不全面, 按照
”照本稿些空洞
说教 , 感
部共效果是学用结不紧 能力提升受阻
通过
及习近平新时代中国特色社会主义思想的学习活
程粗浅、学习、学
筹兼顾与聚焦重方面存在明显失衡
图简便
动街道实际工作时,理论与实际贴合
不紧密,入照宣科搬硬套, 知内化与实践
的提,偏离了学习的
学习理学习态度、 学多层多维
进行 高效
习与工作
(二) 带头强党性、严守纪律、砥砺方面。 一
是 思想意识懈怠修养。街道部分班子
2
其是年龄较长者 虽历经多年工作实践了一定经验
外界很 逐渐滋生了自
锤炼、政历练和思磨炼 错误地认凭借
应对各类事务 降低了自要求
致他们在面对的工作
新的 挑战时,缺敏锐的政治和坚定的党性原
“不求有 功 过”的消极观念逐渐占据
在工作中 、重问题时,首先考虑
何回避风险 非积极
重削弱了班子的 力和 在党
的存 对党的要
敷衍, 工作作 。在工作
的问直接
乏深研和认真 责的 查仅
图形做盆景 表面资料
深入解社和问题
在。在与联系方面, 主动性和
起常态化、紧密化、精细化机制
到群声音、了
付、浮于的工作作
际问题, 使
严重了党和政
减少
3
摘要:

街道领导班子2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料按照本次民主生活会的部署要求,xx街道党工委领导班子聚焦会议主题,紧密联系班子工作实际,紧扣“四个带头”深入查找存在的问题,深刻剖析原因,明确整改措施和努力方向。现将对照检查情况报告如下。一、存在的问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩、维护党的团结统一方面。一是理论学习不强,深钻细研不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要...

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