基层党建工作存在问题查摆及整改措施.docx

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基层党建工作存在问题查摆及整改措施
一、存在问题
1.理论学习深度不够。 部分党员对党的理论知识仅停
留 在表面理解, 缺乏系统性深入研究, 未能充分领悟其核
心要 义与精神实质,在学习 XX 思想、重要讲话精神时,
一知半 解,无法将理论有效转化为实践指导。
2.思想引领作用发挥不足。 党组织在面对多元文化思潮
冲击时, 缺乏有力举措引导党员坚定理想信念, 致使少数
党 员出现信仰动摇、价值观偏差, 受网络不良信息影响,
对党 的事业信心不足。
3.党员队伍结构不合理。 部分基层党组织党员年龄老化
严重, 年轻党员占比较低, 新鲜血液补充不及时, 导致党
组 织活力不足,在一些农村基层党组织,年轻劳动力外出务
工, 党员队伍青黄不接。
4.党组织设置不灵活。随着经济社会发展,新经济组织、
新社会组织不断涌现, 但党组织覆盖未能及时跟上, 存在党
建空白点, 一些小型民营企业、新兴行业协会等未建立党组
织或党组织关系隶属不明确。
5.制度执行不严格。 部分基层党组织虽建立了较为完善
的党建制度 , 但在执行过程中大打折扣 ,“三会一课”制度
落 实不到位,存在会议记录造假、党课走过场现象。
6.制度更新滞后。面对新时代党建工作新要求、新变化,
部分基层党组织制度未能及时修订完善,缺乏对党员在网络
空间行为规范、党员参与社会治理等方面的 制度规定, 导
致 工作无章可循。
7.工作作风不实。 部分党员干部在工作中存在敷衍塞
责、 推诿扯皮现象, 对待群众诉求消极应付, 在处理社区环
境整 治、邻里纠纷调解等事务时,不积极主动,拖延办
理。
8.形式主义依然存在。 党建工作中重形式轻内容, 热衷
于打造表面文章, 为应付检查而开展活动, 忽视实际效
果, 如一些党建文化墙建设华而不实, 未真正起到教育党
员群众 的作用。
9. 廉政教育 效果 不 佳 。 对 党 员 干 部 廉 政 教 育 方式 单
一, 多为集中观看警示教育片、传达文件等常规形式, 缺
乏针对 性和感染力, 难以触及党员干部灵魂深处, 导致部
分党员对 廉政风险认识不足。
10.监督机制不完善。基层党组织内部监督力量薄弱,对
党员干部日常监督存在漏洞 , 特别是对“八小时以外”的监
督 缺乏有效手段, 在一些基层单位, 对党员干部违规违纪
行为 未能及时发现和查处。
11.融合意识淡薄。 部分基层党组织和党员干部将党
建 工作与业务工作割裂开来 , 认为两者互不相关 , 在工
作中存 在“两张皮”现象 , 如一些学校党组织在教学管理中
未充分发 挥党建引领作用, 党建活动与教学科研活动脱
节。
12.融合能力不足。 党组织在推动党建与业务融合过
程 中缺乏有效方法与载体, 找不到两者的结合点和切入
点, 无
法将党建优势转化为业务发展动力, 在企业中, 不能很好
地 将党组织建设与企业生产经营、技术创新等有机结合。
二、整改措施
1.深化理论学习。 制定系统的理论学习计划, 定期组织
党员开展集中学习、研讨交流、专题培训等活动, 邀请党校
专家学者进行深度解读, 同时鼓励党员利用业余时间自学,
撰写学习心得,提高理论水平。
2.强化思想引领。 开展常态化理想信念教育活动, 通
过 参观红色教育基地、讲述革命先辈事迹、举办主题演讲
等形 式, 坚定党员理想信念; 加强网络舆论引导, 建立党
员网络 舆情监测与应对机制,及时纠正错误思想言论。
3.优化党员队伍结构。 加大在青年群体、高知群体、 一
线劳动者中发展党员力度, 制定党员发展规划, 注重培养入
党积极分子, 建立动态管理机制, 为党组织注入新鲜活
力; 开展党员“传帮带”活动 , 鼓励老党员发挥经验优势 ,
帮助年 轻党员成长进步。
4.灵活设置党组织。 按照地域相邻、行业相近、规模适
当、便于管理的原则, 及时调整优化党组织设置, 在新经
济 组织、新社会组织中通过单独组建、联合组建、挂靠组
建等 方式建立党组织, 明确隶属关系, 确保党的组织和工
作全覆 盖。
5.严格制度执行。 建立健全党建制度执行监督 检查机
制, 定期对“三会一课” 、组织生活会 、 民主评议党员等制度
执行 情况进行检查通报, 对违反制度的行为严肃问责, 确
保制度
标签: #讲话
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基层党建工作存在问题查摆及整改措施一、存在问题1.理论学习深度不够。部分党员对党的理论知识仅停留在表面理解,缺乏系统性深入研究,未能充分领悟其核心要义与精神实质,在学习XX思想、重要讲话精神时,一知半解,无法将理论有效转化为实践指导。2.思想引领作用发挥不足。党组织在面对多元文化思潮冲击时,缺乏有力举措引导党员坚定理想信念,致使少数党员出现信仰动摇、价值观偏差,受网络不良信息影响,对党的事业信心不...
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作者:公文格式标准
分类:综合文库
属性:5 页
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时间:2025-03-07