2024年XX企业党支部意识形态工作总结.docx

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XX 企业党支部意识形态工作总结

2024 年，XXXXXX 深入贯彻落实习近平新时代中国特

色社会主义思想，全面学习党的 XX 大精神及二十届三中

全会精神，始终坚持以党建引领方向，紧紧围绕公司工

作，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，

扎实推进意识形态工作责任制落实，为公司高质量发展提

供了坚强思想保证和强大精神动力。现将 2024 年度意识

形态工作总结如下：

一、工作开展情况

（一）加强组织领导，压实工作责任

一是坚持党管意识形态，切实履行意识形态工作主体责

任， XXXXX 认真履行第一责任人职责，其他班子成员落实

“ 一岗双责”，将意识形态工作纳入党建工作责任制和年度

绩效考核，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考

核。通过层层压实责任，形成了 XXXXX 统一领导、党政

齐抓共管、各部门密切配合、全体员工共同参与的意识形

态工作格局。

二是将全面加强意识形态工作列入 XXXXX 党支部落

实《河西区国投公司党委 2024 年工作要点》实施方案（津

盛丰（党）字〔2024〕2 号

），

以党内红头文件形式印发，对

XXXXX 做好全年意识形态工作提供制度遵循。

三

是

及

时

组

织

召

开

专

题

支

委

会

，

研

究

调

整

《XXXXXXXXXXXXX 意识形态工作领导小组成员名单》，

调整更新《意识形态工作责任清单》，做到职责明确、责任到

人。

四是严格落实研判机制。XXXXXXXXXXXX 严格落实

制度要求，对照排查范围及排查重点，常态化做好网上政

治安全和意识形态安全风险隐患排查，按时组织召开

专题 XXXXXX 会对排查结果进行分析研判，并按

季度向 XXXXXXXXX 党委汇报研判情况。全年未发现存

在网上政治安全和意识形态安全风险隐患。

（二）强化理论武装，筑牢思想根基

一是严格落实“第一议题”制度。公司党支部坚持把

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要

政治任务，第一时间组织传达学习习近平总书记最新重要

讲话和重要指示批示精神，贯彻落实党中央决策部署及

XXXXX 党委、XXXXX 党委工作要求，研究讨论公司意

识形态工作， 2024 年度，组织开展“第一议题”学习 32

次，其中党员大会集中学习

18 次，支委会学习 14 次。

二是全面学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神。坚持

把学习好贯彻好党的二十届三中全会精神作为当前和今后

一个时期的重大政治任务，通过集中学习和个人自学等方

式，全面深入学习领会党的二十届三种全会精神 4 次，教育

和引导支部党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，深

刻理解 “两个确立”，自觉做到“两个维护”。

三是深入学习宣传贯彻习近平总书记视察天津重要讲

话精神。公司 XXXXX 始终坚持学在深处，结合 XXXXX

工

作实际，采用“三会一课”、主题党日、学习强国 app 等形式，

XXXXX

班子带头学、全体党员集中学，累计组织各类学

习共 6 次。通过开展专题学习，党员进行学习交流发言，

谈体会、讲认识，切实引导党员干部把思想和行动统一到

讲话精神上来，深刻理解习近平总书记提出的“四个善作

善成”重要要求，立足岗位、见贤思齐、创新竞进，为实

现公司高质量发展努力奋斗。

四是扎实开展党纪学习教育。认真落实《XXXXX 党委

关于开展党纪学习教育工作计划》及相关工作安排，坚持将

开展党纪学习教育作为 XXXXX 全年党建工作的重要任务和

加强支部纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举

措，及时全面启动，各项工作扎实、有序开展。严格按照计

划，以“三会一课”为主要形式，开展学习贯彻习近平总书

记关于全面加强党的纪律建设的重要论述学习 2 次，集中学

习《条例》 4 次。在集中学习的基础上，紧扣把握“六项纪

律”要求，结合学习《XXXXXXXXXXX 案例选编》开展交

流研讨，谈认识体会，找问题差距，明思路举措，累计组织

支委开展交流研讨 4 次，党员开展交流研讨 5 次。在“七一 ”

前夕， XXXXXX 书记开展题为《XXXXXXX 自觉学纪知纪

明纪守纪为企业改革深化提升贡献力量》年度纪律党课宣讲。

此外，主动接受监督，党纪学习教育期间，XXXXXXXX 党

委领导全过程列席监督指导支部党纪学习教育交流研讨 2 次，

严格标准、统一要求，进一步保障了支部的学习质量。

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摘要：

XX企业党支部意识形态工作总结2024年，XXXXXX深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面学习党的XX大精神及二十届三中全会精神，始终坚持以党建引领方向，紧紧围绕公司工作，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，扎实推进意识形态工作责任制落实，为公司高质量发展提供了坚强思想保证和强大精神动力。现将2024年度意识形态工作总结如下：一、工作开展情况（一）加强组织领导，压实工作责任...

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