国有企业党委副书记2024年党风廉政建设述职报告.docx

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国有企业党委副书记 2024 年党风廉政建设
述职报告
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
2024 年,在上级党组织的坚强领导下,作为国有企业党
委副书记, 我深知党风廉政建设对于企业的健康发展具有
至 关重要的作用。在过去的一年里, 我认真履行职责, 积
极推 进党风廉政建设工作, 取得了一定的成效。现将一年
来的工 作情况向大家作如下述职报告。
一、强化思想引领,筑牢拒腐防变的思想防线
思想是行动的先导。为了筑牢广大党员干部拒腐防变的
思想防线, 我始终把思想引领放在首位, 通过多种形式的
教 育活动, 引导大家树立正确的世界观、人生观和价值
观。
一是加强政治理论学习。我组织党员干部深入学习党的
二十大精神、中央纪委全会精神以及上级党组织的各项决策
部署, 通过集中学习、专题研讨、在线学习等方式,不断
提 高大家的政治理论素养和政策水平。同时, 我还结合企
业实 际, 组织开展了“学党史、新中国史、改革开放史、
社会主 义发展史”四史教育活动, 引导大家从历史中汲取
智慧和力 量,坚定理想信念。
二是开展警示教育。我注重发挥警示教育的震慑作用,
定期组织党员干部观看反腐倡廉警示教育片、参观廉政教育
基地、听取违纪违法案件通报等, 用身边事教育身边人, 让
大家深刻认识到腐败的危害性和廉洁自律的重要性。同时,
我还结合企业实际,编写了《廉政教育读本》,作为党员干部
的必读书目,进一步增强了大家的廉洁自律意识。
三是强化党性修养。我注重引导党员干部加强党性修养,
锤炼忠诚干净担当的政治品格。通过开展“不忘初心、牢记
使命”主题教育、组织生活会、民主评议党员等活动, 引导
大家对照党章党规党纪, 查找自身存在的问题和不足, 制定
整改措施,切实做到知敬畏、存戒惧、守底线。
二、完善制度建设,构建党风廉政建设的长效机制
制度是管根本、管长远的。为了构建党风廉政建设的长
效机制, 我注重从制度建设入手, 不断完善各项制度规
定, 确保党风廉政建设工作有章可循、有据可查。
一是健全责任体系。我按照“谁主管、谁负责”的原则,
层层签订党风廉政建设责任书, 明确各级领导干部在党风廉
政建设中的责任和任务。同时, 我还建立了党风廉政建设责
任制考核机制, 将考核结果与干部任用、评先评优挂钩, 切
实增强了各级领导干部抓党风廉政建设的责任感和使命感。
二是完善监督机制。我注重发挥党内监督、群众监督、
舆论监督等多种监督方式的作用, 形成了上下结合、内外联
动的监督格局。在党内监督方面, 我加强了对各级领导班子
特别是主要领导干部的监督, 定期开展廉政谈话、提醒谈话
和诫勉谈话,及时发现和纠正存在的问题。在群众监督方面,
我畅通了群众举报渠道, 设立了举报箱、举报电话和网上举
报平台,及时受理和查处群众反映的问题。在舆论监督方面,
我加强与新闻媒体的沟通协调, 及时回应社会关切, 营造
了 良好的舆论氛围。
三是规范权力运行。我注重从源头上预防和治理腐败,
加强对权力运行的制约和监督。通过推行岗位廉政风险防控
机制、建立权力清单和责任清单制度、加强内部审计和财务
监督等措施,有效防范了权力滥用和腐败现象的发生。同时,
我还注重加强对重点领域和关键环节的监管, 如工程建
设、 物资采购、资金管理等, 确保各项权力在阳光下运行。
三、加强队伍建设,提高党风廉政建设的执行力
队伍是落实各项工作的基础。为了加强党风廉政建设队
伍建设, 我注重从选拔任用、教育培训、考核激励等方面
入 手,不断提高队伍的综合素质和执行力。
一是严格选拔任用。我坚持把政治标准放在首位, 注重
选拔政治过硬、作风正派、业务精通的干部充实到党风廉政
建设队伍中来。同时, 我还建立了干部选拔任用考察机
制, 对拟提拔任用的干部进行全方位、多角度的考察了解,
确保 选准用好干部。
二是加强教育培训。我注重加强对党风廉政建设队伍的
教育培训,定期组织业务培训、案例研讨、经验交流等活动,
不断提高大家的业务能力和综合素质。同时, 我还鼓励大
家 积极参加各类学习培训和资格考试, 不断提升自身的专
业素 养和履职能力。
三是强化考核激励。我建立了党风廉政建设队伍考核机
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国有企业党委副书记2024年党风廉政建设述职报告尊敬的各位领导、同事们:大家好!2024 年,在上级党组织的坚强领导下,作为国有企业党委副书记,我深知党风廉政建设对于企业的健康发展具有至关重要的作用。在过去的一年里,我认真履行职责,积极推进党风廉政建设工作,取得了一定的成效。现将一年来的工作情况向大家作如下述职报告。一、强化思想引领,筑牢拒腐防变的思想防线思想是行动的先导。为了筑牢广大党员干部拒腐...
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作者:公文格式标准
分类:综合文库
属性:6 页
大小:13.35KB
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时间:2025-01-06