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在 2024 年全市城市基层党建联席会议上

的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

近年来，**区针对城乡二元结构复杂、民生诉求多样、

治理任务繁重等情况，全力构建“党建引领、系统设计、双

线融合、多方参与”的基层治理体系。

抓“头雁”,夯基础。**区学习贯彻落实党的二十届三中

全会精神，坚持把加强党的领导作为提高基层治理效能的关

键。持续推广“**经验”。落实“党组织向网格一线延伸，党

建在矛盾一线加强，党员往民生一线集聚”的工作要求，持

续开展“学**、见行动、优治理”活动，攻坚一批基层治理

难点项目。全区 9 个街道形成了以“党建引领、网格连

心、服务为先、多方联动、协调发展”为主要内容的社会治

理实践。实施“头雁强翼”工程。每季度举办社区 (村)

党组织书记“头雁讲坛”,强化示范引领，进一步提高社

区(村)党组织书记的政治意识和履职能力，推动党建引领

基层治理、抓党建促乡村振兴不断取得成效。打造“红色

领治 ” 品牌。在全区 130 个社区 ( 村 ) 打造 “ 老党员之

家”“老班长工作室” 等党建阵地；深入探索“红色物

业”等项目，迈皋桥街道南塑社区着力打造“党心永伫 ·

琴枫共塑”“红色物业”党建品牌，切实提升基层治理水

平。

强阵地，优服务。以“服务群众、造福群众”为出发点

和落脚点，**区着力抓好社区阵地建设，突出功能体系建设

关键，多措并举提升服务水平。优化社区布局。按照规模适

度、便于管理、便于居民自治的原则，优化社区布局，先后

成立 13 个新社区，调整 15 个社区规模，让社区资源配置

更加均衡、服务管理更加精细。加强阵地建设。通过新建改

建、共建共享，挖掘各类资源载体，丰富合作形式，提升

社区综合服务设施建设水平。遵循“小办公、大服务”原

则，突出综合化、便捷化、亲民化、智能化，实现“最便

利的空间给居民办事、最大的空间给居民活动”。提升服务水

平。实现“一门受理、一站服务、全科社工”服务模式全

区覆盖，面对不同群体打造 30 个社区治理和服务特色品

牌，建设 159 个居家养老服务中心（站

），

服务覆盖 130

个社区。

拓路径，汇合力。**区搭建以党委领导为核心、政府为

主导、居民为主体，居委会、业委会、物业公司、驻区单

位、社会组织等多方主体协同参与的基层治理架构。拓宽

共治路径。立足区域发展现状，围绕文化传承、议事协

商、志愿服务、公益慈善等主题拓展共治方式，深入挖掘

社区共治亮点做法，精心打造“南炼幸福客厅”“七彩志愿

服务”等社区治理品牌。打造智治模式。依托“掌上云社

区”线上小程序开展在线议事协商活动，积极引导居民通

过线上渠道参与社区公共事务，依托“社区微幸福项目”解

决居民急难愁盼问题，提升群众满意度。完善服务功能。利

用区、街道、社区（村）三级社会组织发展平台，重点培

育养老、调解、助残、助困等社区社会组织，助力和谐社

区建设。目前，全区社会组织

已达 1800 家、3A 级以上 72 家。

建机制，强队伍。**区以提升社区服务能力为导向，牢

牢把握社区工作者选任招聘、教育培训、考核管理、待遇保

障、激励机制等环节，加强社区工作者队伍建设。持续赋能

提升。通过“线上+线下”相结合的培训方式，常态化、多

渠道开展社区工作者培训。线下开展社区（村）“两委”培训

班、

社会工作者职业资格考试培训班、新入职社区工作者培训班

等针对不同对象的培训班；线上依托“掌上云学院”开设培

训课程，共招募学员近 2000 人、上线课程 300 多个，内容

涵盖党建引领、“五社联动”、乡村振兴、养老服务等多个领

域。

完善体系建设。根据**市加强基层治理体系和治理能力现代

化建设相关会议精神，制定出台《**区社区工作者管理办

法》，细化落实“三岗十八级”岗位体系，不断完善社区工

作者职业体系建设。强化激励措施。每年积极推荐优秀社

区工作者参加各级评优评先活动，区级选树“最美社区工作

者”“十佳掌红”等先进典型；不断拓宽社区工作者职业

发展通道，将优秀社区（村）党组织书记纳入事业编制人

员管理，极大激发了社区工作者干事创业热情。

我就谈这么多，不当之处，请各位领导和同志们批评指

正，谢谢！

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在2024年全市城市基层党建联席会议上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**区针对城乡二元结构复杂、民生诉求多样、治理任务繁重等情况，全力构建“党建引领、系统设计、双线融合、多方参与”的基层治理体系。抓“头雁”，夯基础。**区学习贯彻落实党的二十届三中全会精神，坚持把加强党的领导作为提高基层治理效能的关键。持续推广“**经验”。落实“党组织向网格一线延伸，党建在矛盾一线加强，党员往民生一线...

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