关于2023年全市招才引智情况汇报

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关于 2023 年全市招才引智情况汇报

党的二十大报告把教育、科技、人才工作摆在更加突

出的位置，强调科技是第一生产力、人才是第一资源、创

新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、

创新驱动发展战略。我市结合工作实际，全面贯彻落实党

的二十大精神，在柔性引才工作上秉持“不求所有、但求所

用”理念，发挥好区位优势和资源优势，创新工作机制，做

活柔性引才文章。

一、夯实基础引才，播下柔性引才“种子”。近年来，

我市全面夯实人才工作基础，柔性引进高层次人才。一是

发挥区位优势引才。我市区位优势独特，地处亚洲地理中

心，是“一带一路”重要节点，历史文化厚重，风景秀丽，生

物多样性丰富。近年来，多次吸引 XX 大学原校长 XX、XX

大学原校长 XX、XX 大学原校长 XX 和3位院士莅临我市

开展调研走访，三位老校长积极推荐，“科学家论坛”顺利落

户我市，并每年定期举办 1次。依托论坛，在北京、上海、

通威等部门机构设立 5个招才引智工作站，用优质生态和优

势区位吸引院士、科学家、名校长等优秀人才，先后有 X

多名高层次人才到我市研学考察，助推我市柔性引才工作

取得突破。二是聚焦需求精准引才。跳出就人才来引才的

大水漫灌思维，采取精准滴灌、精确对接的方式吸引人才

近年来，我市通过举办论坛、会议、讲座等方式，先后收

集X余名专家详细信息，包括 X位院士、X位高端专家、X

位企业家和

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X余位普通专家，建立起我市高层次人才专家数据库。

同时，定期梳理收集县（市、区）和市直部门人才智力引

进需求，通过需求精准匹配，有针对性地做好人才智力引

进项目策划包装。近 3年来，共精准签约柔性引才项目 X

项，柔性引进院（专家）团队 X个、高层次人才 X余名。

三是集智共建引进人才。发挥我市作为全省首批柔性引才

基地的作用吸引人才，依托我市“院士讲坛”引进人才，共享

人才资源，形成左右协同、同频共振、共建共享的引才大

格局。近年来，通过我市柔性引才基地先后吸引 X批次X

位院士（专家）赴我市休假疗养，开展智力帮扶。四是暖

心服务吸引人才。每年安排专项资金用于柔性引才服务保

障，按照引进人才级别，分别给予 300 万元、240 万元、

120 万元、30 万元工作生活补贴，定期组织引进专家人才开

展健康体检，设立高层次人才服务窗口，开通高层次人才

子女入学、配偶随迁等绿色通道，让人才引得进、留得住

常态化开展春节走访慰问专家人才代表、人才座谈会、“博

士服务团”成员回访等工作，在市级媒体开设“人才故事汇”

专栏，宣传人才政策，讲好人才故事，营造全社会爱才敬

才的浓厚氛围。

二、多措并举育才，长出柔性引才“枝芽”。近年来，

我市破除思维定式，放开手脚，全方位、开放式、多领域

多层次地开展人才合作，全市迸发出前所未有的柔性引才

热情。一是聚焦校地联姻育才。积极探索校地合作新模式，

通过校地对口帮扶，全方位引育人才。与西南大学、大连

理工大学、中国地质大学等 5

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所高校签订人才供需协议，共同开展科研攻关、成果

转化和人才培养，推动我市产业转型发展。西南大学依托

定点帮扶 X县的契机，将魔芋和新品种枇杷“移植”X，先后

柔性引进魔芋种植人才 X人，种植魔芋 X亩，助农增收X

万元；大连理工大学将“大龙蟹”和农产品商标“佧佤翁”落户

X；西安交大附一、附二院专家，西安交大支教团奔赴施甸

开展医疗“补短板”活动；中国地质大学校长带领团队进入施

甸开展地质文化和富硒大米研究。各类校地合作项目全面

落户我市，为我市经济社会发展增添了全新动力。二是聚

焦产业需求育才。围绕“引进一个人才、带来一个团队、支

撑一个产业”的目标，柔性引进专家团队到我市开展智力服

务，聚焦产业链构建人才链，通过人才链提升产业链。积

极争取我市小粒咖啡、施甸水稻制种、中药材、X石斛、X

红茶等产业科技项目、专家基层科研工作站、技能大师工

作室等向本地倾斜，纵深推进“一县一业”“一村一品”。X县

聚焦打造石斛“百亿产业”，在全国率先制定发布紫皮石斛地

方标准，推广规模化种植石斛 X万亩，培训石斛产业工人

X万人次，注册石斛企业 X家，培育全省绿色食品牌“十大

名品”3个，先后建立 X个专家基层科研工作站，石斛产值

达X亿元，逐步实现了人才集聚、创新驱动与产业发展“同

频共振”。三是聚焦联企借智育才。坚持“招商与招才并举，

引资与引智并重”，围绕我市生物医药、绿色能源、绿色食

品、乡村振兴等领域确定了10 个重点项目，邀请到XX

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关于2023年全市招才引智情况汇报党的二十大报告把教育、科技、人才工作摆在更加突出的位置，强调科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。我市结合工作实际，全面贯彻落实党的二十大精神，在柔性引才工作上秉持“不求所有、但求所用”理念，发挥好区位优势和资源优势，创新工作机制，做活柔性引才文章。一、夯实基础引才，播下柔性引才“种子”。近年来，我市全面夯实人才工作基础，柔性引进高层次人才。一是发挥区位优势引才。我市区位优势独特，地处亚洲地理中心，是“一带一路”重要节点，历史文化厚重，风景秀丽，生物多样性丰富。近年来，多次吸引XX大学原校长XX...

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