2023年度选人用人工作报告.docx

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2023 选人人工报告
2023 年,在市委的坚强领导和市委组织部的关心指导下,
我局党组深入贯彻新时代党的组织路线,坚持新时代好干部
标准, 认真落实市委组织部关于干部队伍和领导班子建设各
部署 选用
选人用人导向激励干部担当作为、增强活力, 为局系统各项
工作顺利开展提供有力组织保障。
一、主要工作情况
(一)突出政治标准, 坚持把讲政治贯穿选人用人全过
程。 坚守政治机关定位, 始终坚持政治标准是选人用人第
位的要求,教育引导干部职工严守政治纪律政治规矩。
是 加建设政治各项
工作, 坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会
义思作为首要政治任务,扎实开展主题教育, 建立完
善“第一议 制度习近
要指 示精神和党中央重大决策部署作为党委会
议“第一议题”,深 入平总
线方 和国全局
示批 跟进书记
、重 讲话贯彻
排部央重习近
话、落实
制,及时梳理习近平总书记关于本领域的重要讲话和重要指
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示批示清单, 强化落实情况政治监督, 确保党中央的重大决
策部署和省委、市委的重要工作要求在局系统落地落实落细,
力, 自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保
素质考察的意见, 在选人用人工作中增加干部政治素质测评,
探索领导干部政治素质识别和评价方法, 结合日常了解、调
力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的表现,确保选
出来的干部在政治上经得起检验
) 严
对 表干部建设当前和长远工要,
析 研 轻干
人导向激励干部担当作为。一是严格规范动议。加
强干部队
伍分析研判,职工
根据职位空缺、结优化和工作需要等情况, 提出干部选
用工意见酿后任工作方
人选, 提党组会议实。二是规范推荐。认真做好
谈话调研和会议,在推荐会上对干部选任
职位、任职考人选情况做出
是严干部考察。认真落实四必要求, 对考察
档案必审人事项报告必查、纪检监察部
, 有可查信访举报必坚决防止带病”。
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是严格任职。局党组会作出干部任用决定,
党组班子论, 一明确发表意见, 党组书
, 党组体表决形成决议,严格规定做好任职
任职工作
聚焦化干培训着眼改革
定工作需要, 把实践锻炼和教育培训结合起来,进干
部全面提平和实能力。大力进学习机关建设,
制定大力之风 深入掘内
训资 12 业务强化
和实操演练。组建年理论学习组和调研组, 定
开展经济形势分析和调研成果交流会议,分
工作方法、能和经验。举办新提任干部
新提任干部迅速适应岗位需要。重以实践锻炼干部
职能力, 统筹事业发展、干部建设和干部长需要,有针对
到吃劲岗线挥洒汗水
年轻干部教育培养锻炼渠道动年轻干部尽快
为业务干。
二、存在的问题及下一步努力方向
2023 年,虽然局党组在优化干部队伍结拓宽成长进
步空间、强化锻炼培养等方面做了大工作, 也取得了一
成效 距离市委的要求和干部群众期盼还存在一定的
部担当作为不
新要求,年干部培养题。
针对些问题, 下一 局党重点做好以
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标签: #报告

摘要:

2023年度选人用人工作报告2023年,在市委的坚强领导和市委组织部的关心指导下,我局党组深入贯彻新时代党的组织路线,坚持新时代好干部标准,认真落实市委组织部关于干部队伍和领导班子建设各项新部署新要求,大胆选用干事担当的干部,以鲜明的正确选人用人导向激励干部担当作为、增强活力,为局系统各项工作顺利开展提供有力组织保障。一、主要工作情况(一)突出政治标准,坚持把讲政治贯穿选人用人全过程。坚守政治机关...

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