公司总结会发言稿:创新思维聚以成焦

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3.0 大江大河 2021-11-19 115 99+ 38.35KB 2 页
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公司总结会发言稿:创新思维聚以成焦
只有不断追求变革思维的创新,才会充满青春活力,否则就只能变得僵化。
——题记
我们的公司正处在不断发展壮大的过程中,可以说前景甚好,但市场时刻都在
不断的、高速的发展着,现实市场的行情、市场的规则,瞬间成变,捉摸不透,故
然要求我们在做好本职工作的基础上必须要有创新思维,以增强对市场及公司发展
的预判性,也只有这样,我们才能乘风破浪,以最快的速度配合公司完成计划内目
标,达成公司的愿景。
但是,该如何培养公司团队的创新思维,以早日让我们聚力成焦呢?这是个仁
者见仁,智者见智的话题,我只能说与诸位分享我的一此学习与实操心得吧!
第一,我觉得要具备良好的创新思维,首先必须要有扎实的实操管理基础
,这是一切创新的基点,如果没有这个,或未达到这个环节,创新只能是空口
而谈,更别说很好的开展工作,遇到或发生问题时会拥有创造性的解决方案了,这
个是前提,是必须的,所以必须扎实实操管理基础,同时不断的加强人才培养,加
强同事间彼此学习与沟通的机会,使其实操基础管理知识共识、透明化;
第二,必须聚焦企业文化的力量,加强企业精神的培养,让温馨的企业人文文
化体现在公司的每个角落,让务实锻造和谐,远见成就未来的精神信念深入到我们
的心中,因为公司企业文化的精髓,是整个企业的文化沉淀,如果没有文化的积淀
的企业是走不远的,说到此,入职时有我及几个本部门的新同事,因现天气急速降
温,害怕生病感冒,未穿厂装,自穿便装,莫名其妙被公司处及事
核签流程,更荒唐的是,另两位同事因未到对应号码的厂装也在受罚之
。整个受罚过程,没有确认、没有了解、只能是匪夷所思,事到公司人资源
找负责处理该×先生了解情复:保安登记,我负责,开厂到
至今从未有与犯错对的签认流程。我无语真想与这位×先生说些什么
回想,如果一个管理者在潜意里面,都只具备着“守株待兔”“墨守成规
管理思维与模式,说的再多,也该是无济于事吧!可中,是折射
出另一个层面讯息了?保安记名准确?整个管理度的行目
标是什么?现有的管理在着管理?公、公正?或家比我更了
解了,浮云啦!所以企业文化力量的建立,为正能量的传递将着有力的支撑
点,完好此块将受益无穷
三:公司该不断培养我们的学习识,掌握新的知识和技术
新的管理系统化与整合程,以充分提高我们的效率,达到工作价值最大
化;
四:加强公司品牌宣传,聚焦客户注意力,关注力,聚焦企业品牌的信
能量,因为现在是一个信化的时,信爆炸,大放送把握准确的信
就是生,可见信收集和判断的要性;
五:聚焦我们公司产品价值延伸大自的业务范围和规,同时公司
应多考虑多秒经营领域量做到业务多元化,有机会可以尝试开创新的领域,新
的市场,入新市场的始终是最大的赢家
六:聚焦公司营运模式中,公司在不断发展,公司的内部营运随之在不断
变化,对管理者能力的要求,对管理者自身素质的要求都在发生变革,只有在最合
的环到最合营运模式才能让公司得到最好的发展,
合体,同时也是决着公司成,所以只要不断创新营运模
,公司一可以现我们的愿景,也一够屹立于这个世界中。
......
所以,让我们一起携手带上的创新思维的“凸镜”工作做到极致,与企业
彼此真诚合作,让方力量聚焦公司这个点上,让,发,到时,我们
会为此骄傲与自的。
摘要:

公司总结会发言稿:创新思维聚以成焦只有不断追求变革思维的创新,才会充满青春活力,否则就只能变得僵化。——题记我们的公司正处在不断发展壮大的过程中,可以说前景甚好,但市场时刻都在不断的、高速的发展着,现实市场的行情、市场的规则,瞬间成变,捉摸不透,故然要求我们在做好本职工作的基础上必须要有创新思维,以增强对市场及公司发展的预判性,也只有这样,我们才能乘风破浪,以最快的速度配合公司完成计划内目标,达成公司的愿景。但是,该如何培养公司团队的创新思维,以早日让我们聚力成焦呢?这是个仁者见仁,智者见智的话题,我只能说与诸位分享我的一此学习与实操心得吧!第一,我觉得要具备良好的创新思维,首先必须要有扎实的...

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