行政人事工作个人述职报告

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行政人事工作个人述职报告
转眼间,来到公司已经半年多了。在经过了一段时间的新员工入职培训后,我
了解到了公司的概况,包括公司的起源和发展,学习了公司的企业文化,对公司的
组织结构,日常工作流程等方面有了一些初步认识。而随后的人事专员岗位职责培
训,在行政人事部主管的悉心教导和帮助下,我边学习边工作,从一个“门外汉”到
现在对人事专员工作的熟练掌握,让我有感而发写下这篇报告,既是对我这样一个
初次接触人事工作的新人的一种总结和积累,又是为了以后能够更好的展开工作提
供帮助,同时以此文章来鞭笞自己,让自己更好的对这份工作全面具体的认识,也
让部门领导看到我想做好这份工作的决心。
行政人事部,这个开始让我感到陌生的部门,在经过一段时间的学习工作后,
现在的我已经充分认识了这个部门。作为为公司整体运行服务的一个基础职能部
门,行政人事部主要对公司行政事务、后勤总务、人力资源等工作负有实施、协
调、监督、管理的职责。而我担任的人事专员一职,主要负责员工的招聘、培训、
社保、劳动合同管理等工作,配合相关领导制定、组织实施公司人力资源计划,最
大限度地开发人力资源,为实现公司经营发展战略目标提供人才保障。
一、下面我将分类对我这几个月的工作做一个详细总结:
1、招聘工作;
a、结合 20×年各部门人员需求计划,并根据各部门人员的实际需求,通过各
种招聘渠道有针对性、合理性招聘各类优秀员工以配备各岗位;
b、20×年行政人事部共参加了×次招聘会(其中×次毕业院校双选会),吸引
了大量人才前来应聘,并最终满足了相关岗位的人员需求。
2、建立、健全、规范人事档案管理;
a、为新员工办理入职手续,建立并完善其电子档和纸质档案(含身份证、毕
业证、学位证、职称资格证书、体检报告、照片等信息),并为其发放《员工手
册》,20×年公司新入职职工人数为:×人;
b、协助部门主管及时为符合转正条件的员工办理转正手续;
c、为离职员工办理离职手续,督促其物品/工作交接的顺利完成,20×年公司
离职员工人数为:×人;
d、参与收集整理 20×年度及之前年度的各类档案材料,将其按年份及种类进
行分类归档,放置于×楼档案室,并建立相应的电子档案,方便查阅;
e、每月底对新进、转正、调薪、离职人员进行统计核对并发至相关领导。
3、员工培训工作;
协助部门主管对新入职员工开展入职培训,20×年行政人事部共组织开展了×
次针对入职×以内职工的培训课,培训内容主要包括公司发展历程、企业文化、公
司各种规章制度。
4、劳动合同及社保保险的综合管理;
a、社会保险是指基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育
保险;
b、及时与符合条件(通过公司考核)的员工签订劳动合同,并及时为其办理
社保保险的增加,20×年与公司签订劳动合同并增加社保的职工人数为:×人;
c、及时办理离职员工的劳动合同的解除工作,并及时办理其社保的减少工
作,20×年与公司解除劳动合同并减少社保的职工人数为:×人。
5、值日及值班工作的综合管理;
a、及时更新、完成公司日常及周末值日(值日人员)的安排检查评比;
b、完成法定节假日的放假通知及值班安排工作,从我进入公司以来,在部门
主管的指导下顺利完成了×个节假日的放假通知及值班安排工作。
7、管理公司工会,定期或不定期配合协调组织员工开展各种形式的活动,并
做好与上级工会组织的对接、沟通工作。
二、下面是我的工作体会
1、学习是做好工作的重中之重;
我认为工作价值的是在工作中,得到不断地提升,不断地去学习得到进步。特
别是从事一份跨专业且从未接触过的工作,在这个相对陌生的领域,更应该通过学
习加强各个方面知识才能更好的进行工作。
2、之前的从业经验对目前工作的帮助;
毕业之后我在×公司从事了×年×的工作,其业务范围与“××公司”大致相同,
相同的行业背景,使我能更快的了解公司的各种情况及行业情况;同时××工作使
我熟练于数据的整理、管理及报表的制作整理工作,我在开始从事这份新工作时也
使我能更快、更好的掌握员工信息表的更新管理工作及档案的整理、归类、建档工
作。
3、虚心请教,融入集体;
进入了行政人事部,我会找准自己的工作定位,做到踏实肯干,积极和同事讨
论在工作过程中 的问题,有一些专业上不懂的地方我虚心向领导及其他有经验的
同事请教,听从领导的指挥,快速的融入这个新的环境。
4、认真负责的做好工作;
手中的每一份工作,不仅是为了部门和公司,同样也是为自己而做,在工作过
程中,所得到的并不仅仅是工作的报酬,还有技术的锻炼,品质的提升,我努力培
养自己尽职尽责的工作精神。
5、工作中存在的不足。
a、由于今年才入职,当工作中面对一些突发情况时,应变能力不够快,还有
待提高;
b、有时会因工作杂、事情多而暂时忽略掉个别工作任务,说明我在工作过程
中还不够细心,以后应加强做事情的条理性,可以用备忘录的形式规划好工作的步
骤,保证工作的顺利完成。
c、处理一些复杂的工作时不够认真,导致工作的完成情况不够理想,在 20×
年里,我将以最好的工作态度来迎接这份工作,面对挑战绝不退缩。
三、2022 年工作计划
在 2022 年的工作基础上,在 2021 年里,我除了要做好基本的日常工作
外,2022 年将重点做好、完善以下工作:
1、将人事资料与劳动合同整理完善,做到无漏洞;
2、将公司的文件、档案整理完善,建立完整的档案目录表;
3、将公司人员社保购买到位;
摘要:
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行政人事工作个人述职报告转眼间,来到公司已经半年多了。在经过了一段时间的新员工入职培训后,我了解到了公司的概况,包括公司的起源和发展,学习了公司的企业文化,对公司的组织结构,日常工作流程等方面有了一些初步认识。而随后的人事专员岗位职责培训,在行政人事部主管的悉心教导和帮助下,我边学习边工作,从一个“门外汉”到现在对人事专员工作的熟练掌握,让我有感而发写下这篇报告,既是对我这样一个初次接触人事工作的新人的一种总结和积累,又是为了以后能够更好的展开工作提供帮助,同时以此文章来鞭笞自己,让自己更好的对这份工作全面具体的认识,也让部门领导看到我想做好这份工作的决心。行政人事部,这个开始让我感到陌生的部...
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作者:大江大河
分类:日常工作
属性:4 页
大小:39.54KB
格式:DOCX
时间:2021-11-19