人力资源部门工作计划

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人力资源部门工作计划
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第一篇：人力资源部门工作计划第二篇：人力资源部门 2014
年年度计划第三篇：人力资源部门年终工作总结第四篇：
2014 年人力资源部门工作总结第五篇：人力资源部门哪些工
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正文第一篇：人力资源部门工作计划 2014 年工作计划
转眼之间我们即将迎来新的一年，在即将过去的这一年里，在
我来到这个岗位之后，先后接触了员工培训、威达报的编辑、
文体活动开展、三体系及工会的相关工作。介于这段时间对先
现在工作的接触，我对 2014 年的工作有下面一些计划。
首先，关于员工培训工作：一方面计划由各部门填写培训需求
调查表根据各个部门的具体情况实施培训，减少没有必要的培
训，另增加礼仪方面的培训以提升办公人员总体形象；另一方
面将新员工培训的教材及 ppt 材料数据进行更新，增加安全生
产知识培训的同时缩减员工守则内容的讲解（改为印发员工手
册）。
其次，在威达报的编辑方面：目前威达报面临的主要问题是职
工提供的稿件相对较少，在下一年的工作中需要增强此方面的
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工作，调动各个部门车间职工的积极性，以丰富威达报的内容。
另外，在版面的设计上进行一些变动，使其更能体现出我公司
的风格和特点。
再次，体育活动开展方面：在部分节日（如妇女节、青年节等
等）举办主题类体育类活动，该类活动以参与性强、活动周期
短的趣味体育活动为主；根据生产情况，安排举行乒乓球赛、
羽毛球赛、威达杯篮球赛等大型体育活动以及象棋、跳棋等棋
牌类比赛。文艺活动开展方面：在传统节日期间可安排举行茶
话会、文艺晚会等活动为家在外地的职工创造出节日的气氛，
丰富员工的精神文化生活。
最后，做好质量体系及环境/健康安全体系的相关工作，做到
体
系文件准确、齐全、无遗漏，使体系稳定、有效地运行。工会
方面加强员工建议的采集及处理工作，做到员工所提出来的问
题在最短的时间内给予答复和解决。
第二篇：人力资源部门 2014 年年度计划人力资源部门 2014
年年度计划
新的一年就要开始了，公司在年底的时候都会对公司这一年的
工作总结，并制定下一年的工作计划，人力资源部门的作用就
是做好人才调度，协调处理好劳资双方关系。在接下来的一年
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标签： #计划

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公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn人力资源部门工作计划第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇：人力资源部门工作计划第二篇：人力资源部门2014年年度计划第三篇：人力资源部门年终工作总结第四篇：2014年人力资源部门工作总结第五篇：人力资源部门哪些工作更多相关范文正文第一篇：人力资源部门工作计划2014年工作计划转眼之间我们即将迎来新的一年，在即将过去的这一年里，在我来到这个岗位之后，先后接触了员工培训、威达报的编辑、文体活动开展、三体系及工会的相关工作。介于这段时间对先现在工作的接触，我对2014年的工作有下面一些计划。首先，关于员工培训工作：一...

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