“三重一大”制度实施办法(修订)

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“三重一大”制度实施办法(修订)

第一条为进一步健全完善重大问题决策制度，规范决策行为，

严格决策程序，防止决策失误，实现决策民主化、科学化、规

范化，依据《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党内

监督条例》、《行政监察法》、《关于市纪委、市监察局派驻

机构对市直部门单位“三重一大”事项实施监督的暂行办法》

（）及市委办公室、市政府办公室《市纪委、市委组织部关于

完善县级领导班子“三重一大”决策制度的意见（试行）的通

知》（德办发）等有关规定，结合我局实际，特制定本办法。

第二条 “三重一大”主要内容

（一）重大事项决策

1.党和国家的路线、方针、政策及市委、市政府重大决策在本

单位的贯彻和落实；

2.本单位发展规划、年度工作计划；

3.涉及全局的重大改革方案和措施；

4.重大突发事件、重要信访案件的处理；

5.研究决定涉及群众、干部职工切身利益的重大问题；

6.研究决定纪律检查工作、党风廉政建设中的重要事项和重大

问题；

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7.领导班子认为应当集体研究决定的其他重要问题等。（二）

重要干部人事任免

1.干部聘用以及重要岗位的人事调动，职称评定；

2.中层干部的任免及其他组织处理；

3.中层及以上职位后备干部的确定；

4.违纪行为的惩处，包括组织处理、纪律处分等；

5.其他需要集体决策的重要人事任免事项。

（三）重大项目安排

1.纳入政府采购目录并达到限额标准的采购行为；

2.国有集体资产的处置及特殊经营权的转让；

3.重大交通运输基础设施建设工程和项目安排；

4.本单位其他重大项目。

（四）大额度资金使用

1.单位年度财政预算、调整预决算、专项经费和公共性资金安

排;

2.一次性经费开支 3万元以上的公用经费；

3.单位确定发放的各类奖惩;

4.投资 30 万元以上或者其他需要集体决策的资金费用支出。

第三条决策程序

（一）“三重一大”事项由局党组会议集体讨论决定，自觉接受

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公文阁公文写作之家，材料每天更新，体制人加油站www.gwg365.cn“三重一大”制度实施办法(修订)“三重一大”制度实施办法(修订)第一条为进一步健全完善重大问题决策制度，规范决策行为，严格决策程序，防止决策失误，实现决策民主化、科学化、规范化，依据《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党党内监督条例》、《行政监察法》、《关于市纪委、市监察局派驻机构对市直部门单位“三重一大”事项实施监督的暂行办法》（）及市委办公室、市政府办公室《市纪委、市委组织部关于完善县级领导班子“三重一大”决策制度的意见（试行）的通知》（德办发）等有关规定，结合我局实际，特制定本办法。第二条“三重一大”主要内容（一）...

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